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株式会社工進の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
393万円250~700万円18

(平均年齢33.2歳)

回答者の平均年収393万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数18

(平均年齢33.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
377万円
(平均年齢27.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢51.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
384万円
(平均年齢33.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
300万円
(平均年齢44.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢22.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳352万円420万円5
30~34歳428万円460万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社工進の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年01月01日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 2万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 105万円
給与制度:夏季の繁忙期は土日出勤があり手当もつきますので、少しでも多く稼ぎたい人
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口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:中小企業の割には、賞与額はかなり良いと思う。決算賞与が出た年もあり、賞
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口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 40万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的に年功序列な気がします。ただここの裁量も大きく、売上を達成すれば
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口コミ投稿日:2017年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中小企業にしては、非常に多くもらえてると思います。夏は正社員の平均で8
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株式会社工進の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:退職金は3年以上勤めると出る。2005年当時はJR長岡京市・阪急長岡天
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給与制度:一般的な企業と変わらず。昇給:年1回、賞与:年2回、通勤手当... 続きを見る
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3.3
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
モデル年収:入社年数に応じて順当に給与は上がっていく。次の等級を目指す形... 続きを見る
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術
昇給・昇進スピード:昔はある程度年功序列の色が強かったが、最近は若手でも実力を認... 続きを見る
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:給料体制評価制度:良くも悪くも年功序列の給料体制。能力がなく... 続きを見る
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3.9
東京都港区三田3丁目4-2いちご聖坂ビル
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給されるが金額はわからない... 続きを見る
3.1
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株式会社工進のカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)