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株式会社アウトソーシングの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 経営管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいます。また、仕事によってですが、休みもとりやす
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回答者: 男性/ 人事・労務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:女性管理職がおおく、女性の役員もおり、女性だから、男性だからと
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:女性従業員も多く、管理職や役員の方もおられます。また代表取締役
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:女性管理職は増やそうとしているが、現状は少ない。休暇は部署にも
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回答者: 男性/ 財務、会計、税務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:働きやすいとはいえない。ただし、男女差別はあまりないイメージ、
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回答者: 男性/ 管理形/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月28日
女性の働きやすさ:産休、育児休業をとる社員が多いので働きやすいと思う。育児休業か
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
女性の働きやすさ:女性の活躍を推進し始めているため、役職の女性比率を上げられるよ
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月07日
女性の働きやすさ:フレックスや時短勤務、在宅勤務があるので、割と働きやすいと思う
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回答者: 男性/ WEBマーケティングアシスタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用戦略統括部 製造採用戦略部/ 主事

3.4
口コミ投稿日:2021年08月12日
女性の働きやすさ:全国の営業所ごとによって変わります。本社や各営業所、製造正社員
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月31日
女性の働きやすさ:女性比率は比較的高く、働きやすいと思う。しかし、在職年数が全体
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:リモートワーク、フレックスがあるので、ある意味働きやすい。しか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:事務職の女性は働きやすい環境だと思います。ただし給与は低いです
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 海外/ 課長

1.3
口コミ投稿日:2021年09月30日
女性の働きやすさ:リモート活用出来れば
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回答者: 男性/ 採用コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月21日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じる。会社が女性の活躍を推奨しており、周囲も女性
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回答者: 女性/ ーー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月30日
女性の働きやすさ:女性に強くあたるとか、評価されないと言うことはないが、エンジニ
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回答者: 男性/ 労務管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月21日
女性の働きやすさ:女性社員が多い環境なので、比較的女性も働きやすい職場ではあった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
女性の活躍・女性管理職:営業はほとんど男性で、その上に女性の方がいるが、ほとんど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
女性の働きやすさ:女性が少ない職場ですので、男性が多くいて、女性の方にとって働き
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回答者: 男性/ 労務管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:男女関係なく肉体的にしんど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
女性の働きやすさ:派遣された職場は両方とも女性が働きやすい環境では無かった。営業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
女性の働きやすさ:良い上司や職場にあたればよいかもしれませんが、産休などはあまり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】基本的に、女性は何年勤めても重要なポス
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 部長級

1.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:業界ではおそらく平均的かそれ以上。悪くはないと思う。管理職も結
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:女性が多い。今の職場は優しい人が多い。怒られることはない。結構
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 総務課

3.8
口コミ投稿日:2020年10月17日
女性の働きやすさ:在籍していた部署だけでなく他場所やグループ会社も含め、育児休暇
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女性の働きやすさ:女性が多いので理解があると思いましたが特にそんなにことは感じ... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
女性の働きやすさ:基本的に女性、男性関係なく評価をされるがら子育てをしながら働... 続きを見る
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東京都千代田区丸の内3丁目2-1
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静岡県三島市寿町5-10
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職はいらっしゃいましたが、多くはないです。比較的、... 続きを見る
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東京都江東区新砂1丁目8-2SGHビル新砂Ⅱ 3F
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 担当部長
女性の働きやすさ:性別問わずに、平等な評価によって人事考課が行われるため、全て... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区代々木1丁目12-8
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回答者: 女性/ ラウンダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ HR事業部SAセクション/ なし
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2.7
東京都台東区東上野4丁目8-1TIXTOWERUENO 15F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いとおもう。他社と違い実力主義なので性別関係... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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