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日本精工株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産技術課

3.8
口コミ投稿日:2020年08月15日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも保守的。組織体制・コミュニケーション:風通しの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
企業文化・社風・組織体制:技術部は人柄が穏やかで相手の意見を尊重する雰囲気です。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:風通しはいいほうかと思いますが、どこの会社でも同じですが声
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

4.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:上からの指示だからと、現場のこともわからないのに押し付けて
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
企業カルチャー・社風:歴史のある会社なので、古い体制が残っていて、ちょっと時代遅
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回答者: 男性/ レーザーテック株式会社/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月02日
企業カルチャー・社風:安定企業だけあり、スタッフ部門は人のやさしいしかし、工場現
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月23日
企業カルチャー・社風:特に特徴に挙げる事はありませんが、温故知新のある温かみのあ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月26日
企業カルチャー・社風:全体的に昭和から変わらない雰囲気。問題が起きてもなぁなぁで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】自分の意見をしっかり持つ。悪しき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】ボーナスが多い。手当が多い。福利厚生がし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】異動が多いが与えられた環境で一
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】1時間ですが、たまに会社の方とラン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】安定企業なので、ザ・サラリーマ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
企業文化・社風・組織体制:皆さん優しくて温和な方が多いです。外資系のバリバリな感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:温和。ゴツゴツした人があまりいない。そういう人は物足り
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