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回答者：男性/ デバイスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月17日

成長・キャリア開発:新卒入社時の受け入れでは2週間の合宿研修で社会人の基礎的なマ

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回答者：男性/ プロセス開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年12月04日

成長・キャリア開発:若いうちから責任のある仕事を任せてくれる。働きがい:最先端の

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術課/ 課員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月21日

成長・キャリア開発:人手不足で半導体や機械工学等に拘らず新卒・中途を採用している

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年03月19日

成長・キャリア開発:イーラーニング、チューター制度、チャレンジ制度があり教育面は

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回答者：男性/ プロセス開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:会社では入社して3年間は毎年キャリア研修制度があり、その後も

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月25日

成長・キャリア開発:研修は充実しているが、業務量が多すぎて受けることが難しかった

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回答者：男性/ 製品技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月28日

成長・キャリア開発:e-learnigや研修など充実しており、希望すればいろいろ

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回答者：男性/ デバイスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月18日

成長・キャリア開発:一応研修制度はあったりするが、ここの会社で成長を期待しないほ

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回答者：男性/ プロセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月08日

成長・キャリア開発:広い分野でいろいろな業務があるのでやる気があればいろいろな業

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回答者：女性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月25日

成長・キャリア開発:ずっとこの会社で働く事前提のキャリアになると思う。社内ルール

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回答者：男性/ エンジニア補助業務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ デバイス技術部門デバイス技術5部

3.3

口コミ投稿日：2023年03月12日

成長・キャリア開発:社内アプリに指示書通りの数値を入力していく業務がメイン。その

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月31日

成長・キャリア開発:社内研修などは積極的に紹介してくるが、受ける時間がない。働き

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月03日

成長・キャリア開発:資格取得手当はない。研修は充実しているのではないかと感じる。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年06月07日

成長・キャリア開発:初心者向けの半導体知識は身に付くかと思う。専用機が多いので、

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回答者：男性/ 製造技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月13日

成長・キャリア開発:外注さんや、外部の製造装置メーカーのエンジニアなど対外的なや

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回答者：男性/ 設備エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月15日

成長・キャリア開発:資格習得の試験費用補助やオンライン講習など充実している。働き

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月29日

成長・キャリア開発:半導体に関しては、設計から製造出荷まで一律で行っているため、

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回答者：男性/ プロセスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年11月17日

成長・キャリア開発:社員の各グレードに合わせた研修が用意されているので、それを受

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:勉強関連はそれなりに整ってるただ、親会社に付随するようなもの

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月14日

成長・キャリア開発:他業界でも使える知識技術が身につくこともあります。働きがい:

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回答者：男性/ 製品技術/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年07月18日

成長・キャリア開発:様々な研修が取り入れられており、キャリア形成への道筋を作って

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回答者：男性/ デバイスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年10月14日

成長・キャリア開発:部署による。人事の制度を使いうまくコントロール出来れば、、働

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月16日

成長・キャリア開発：仕事の成長は配属先の適応性や個人の向上心に左右されると思いま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月16日

働きがい：年度開始前に、個人目標を社員全員が、上司面談を経て策定しています。その

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月26日

成長・キャリア開発:決まった年齢ごとに研修があり、新卒･中途問わず一緒に受けるこ

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回答者：男性/ 設備技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年08月10日

成長・キャリア開発:各キャリアに応じた人事支援が充実している。働きがい:責任は重

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回答者：男性/ プロセス技術/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月06日

働きがい:働きがいは、一切感じたごとがない。ストレスが大きいが、給料は九州の会社

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回答者：男性/ プロセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

成長・キャリア開発:教育を自分で選択して申請すればいろいろな教育が受けられる環境

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回答者：男性/ デバイス開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月30日

成長・キャリア開発:研修は充実しています。ただし、業務に直接結びつくかというとこ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月30日

働きがい：一定の職能格に到達すれば又は、到達する為に仕事を任されるので、その期待

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年01月27日

成長・キャリア開発：各個人に明確な仕事が与えられます。また、多くの仕事の仕組みが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月30日

成長・キャリア開発：社内での新規ビジネスや既存のブレークスルーに、プロジェクト化

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

教育・研修：研修は多い方で部内でも個別にやっています。ただ大半は聞いてるだけの人

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

働きがい：自分が携わったイメージセンサーを周りのみんなが使ってくれて、大きく性能

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

成長・キャリア開発：書籍で得た知識を用いて、その理論が評価結果とマッチした場合に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:やる気があれば、周りも相応の応えをしてくれる。
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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ なし

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メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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神奈川県横浜市中区住吉町６丁目６７－２ＲＫプラザ・ベイサイトビュー横浜　１Ｆ

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるみたいです。昔と比べると今は資格取得をさせ... 続きを見る

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会社名	ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html
所在地	熊本県菊池郡菊陽町大字原水４０００番地１

従業員数	8000名
設立年	1973年
資本金	100百万円
代表者	清水照士
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(975件)
2		TDK株式会社 3.5 口コミ(671件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(826件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1391件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1381件)

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(3.1)	イビデン株式会社口コミ(621件) 平均年収（正社員） 603 万円残業時間（月間） 46 時間
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(3.2)	グローリー株式会社口コミ(561件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / グループマネージャー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得もでき、成長、キャリア形成はできます働きがい:働きが... (続きを見る)

(3.2)	日本モレックス合同会社口コミ(507件) 平均年収（正社員） 544 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格は色々な資格を取れると思う。海外工場があるので、海外出張... (続きを見る)

(3.2)	日亜化学工業株式会社口コミ(453件) 平均年収（正社員） 550 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当は全くをもってない。QC検定3級必須というのに資格手... (続きを見る)

(3.7)	東京エレクトロン株式会社口コミ(438件) 平均年収（正社員） 930 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度はとても充実しています。自分で足りないところ補うため... (続きを見る)

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