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損害保険ジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。損害保険ジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5372件掲載中。ライトハウスは、損害保険ジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 総合系エリア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年01月09日

女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすい。テレワークやシフト勤務ができることや、

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年06月12日

女性の働きやすさ:育休、産休制度が整っているため、女性の先輩方は結婚、出産後も働

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月02日

女性の働きやすさ:育児休暇、産前産後休暇の取得者が多い。どの部署にも育休取得者や

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年06月09日

女性の働きやすさ:女性の積極登用にも賛同しており、時代の流れに即した対応ができて

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月01日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、産休や育休をとっている人が多く、協力し合

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月27日

女性の働きやすさ:育休産休、時短勤務を活用している女性が多く、女性の働きやすい環

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月04日

女性の働きやすさ:育休産休もかなりとっている方がいるのでそこは問題ないと思います

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回答者：男性/ 代理店営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月08日

女性の働きやすさ:女性管理職を意識的に増やそうとしていること

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回答者：女性/ 一般店/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月14日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすいが、管理はもちろんしな

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回答者：男性/ 担当課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年01月18日

女性の働きやすさ:家庭事情への配慮もあり、働きやすい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月26日

女性の働きやすさ:制度は整っているため長く働くこ

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回答者：男性/ 営業社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月25日

女性の働きやすさ:働きやすいと思われる。産休とか

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 神戸支店神戸支社/ 支社長

2.6

口コミ投稿日：2022年06月26日

女性の働きやすさ:育休、妊娠休暇は申請すれば認

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月14日

女性の働きやすさ:産休育休は取りやす

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年09月20日

女性の働きやすさ:女性活躍を推進し

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回答者：女性/ 企業営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年11月13日

女性の働きやすさ:女性にとっては比較的働きやすい会社だと思います。金融機関特有か

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回答者：女性/ 自動車営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月11日

女性の働きやすさ:福利厚生は充実しているので働き続けることはできると思う。しかし

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年12月21日

女性の働きやすさ:産休・育休を取得して復職する女性がほとんどで、女性職員が多い会

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月04日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい制度はトップレベルに整っている。産休や育休はも

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月21日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用は多くなってきていますが、実際は女性と男性の給

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回答者：女性/ 一般店営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月25日

女性の働きやすさ:産休育休を当たり前のように取っている点は働きやすいと思う。営業

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回答者：女性/ フロント営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.6

口コミ投稿日：2021年02月07日

女性の働きやすさ:制度が充実しているため、産休・育休からの復帰はしやすいと思う。

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回答者：女性/ 保険金サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月20日

女性の働きやすさ:時短勤務の社員は多く、受け入れる文化はある。しかし、人が足りて

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月09日

女性の働きやすさ:産休、育休はもちろん取得できる。復帰後も時短勤務で働く女性が多

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回答者：男性/ 一般営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月03日

女性の働きやすさ:仕事としては働きやすいと思う。ただ、エリア総合職は元々一般職で

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回答者：女性/ 課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年12月23日

女性の働きやすさ:女性にとってははたらきやすい職場です。産休、育休取得者が多いの

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 代理

3.5

口コミ投稿日：2021年09月16日

女性の働きやすさ:人事制度をはじめ、女性の働きやすい環境を作ろうとしている感はあ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 北海道/ 副長

3.2

口コミ投稿日：2021年03月22日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。月一休暇ほかマネージャーに女性への対応

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月25日

女性の働きやすさ:女性活躍も推進しており、女性の働く環境整備とともに女性の役職員

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月29日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすい部署にもよるが結婚して子供をもっている管理職は

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月26日

女性の働きやすさ:産育休暇は整っており、周りの理解もあります。急な休みにも周りが

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年09月08日

女性の働きやすさ:女性が多いため非常に働きやすい。時短勤務や産休育休を取っている

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回答者：女性/ 代理店営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 自動車営業部

3.8

口コミ投稿日：2021年06月08日

女性の働きやすさ:産休・育休は充実しており当たり前のように取得している環境である

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月14日

女性の働きやすさ:育休産休はとりやすいと思う。時短勤

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回答者：女性/ エリア総合/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年03月02日

女性の働きやすさ:時短勤務の方がたくさんいて働きや

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業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	https://www.sompo-japan.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿１丁目２６－１

従業員数	24689名
設立年	1944年
資本金	70000百万円
代表者	西澤敬二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アイペット損害保険株式会社 3.6 口コミ(549件)
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