口コミ投稿日:2023年12月17日
口コミ投稿日:2021年12月11日
回答者: 男性/ 生産技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術部
2.8
口コミ投稿日:2020年12月10日
回答者: 男性/ 菓子製造販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2019年10月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月20日
口コミ投稿日:2020年12月03日
回答者: 女性/ 包装/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 包装三課
4.0
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3.6
三重県松阪市嬉野新屋庄町565-1
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】上層部の人間の意識改革が必要である、と...
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3.5
東京都品川区東五反田2丁目20-4NMF高輪ビル 5F
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3.2
青森県八戸市北白山台2丁目6-30
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 食肉製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 次長
企業カルチャー・社風:体育会系が優位で、そう云う意味では上司に気に入られれれば、風...
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3.6
東京都目黒区上目黒2丁目1-1中目黒GTタワー 13F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ TA and Learning Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR/ Manager
企業カルチャー・社風:自由で活気がある実力主義社会に対して貢献したいという企業理念...
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2.8
東京都大田区羽田空港3丁目2-8
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 現場部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:失敗が許されない雰囲気があり誰かがミスをするとすぐ噂になる。...
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3.0
大阪府大阪市浪速区敷津西2丁目1-8MKSビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦はしやすかったし、他部署の部長にも評価してもらえたことも...
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3.5
神奈川県川崎市川崎区味の素(株)川崎事業所本館内
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:3社統合しているため、雰囲気に統一感はなく、現場ごとに違う。...
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3.2
神奈川県横浜市港北区日吉7丁目15-14
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二開発営業部
組織体制・企業カルチャーの満足点:社内がギスギスした雰囲気ではなく、比較的穏やかな方々多いのが...
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3.0
愛知県名古屋市中区千代田5丁目7-5パークヒルズ千代田 6F~11F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:カルチャー、社風はいいと感じるが、それがすべての事業所に反映...
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3.1
兵庫県神戸市東灘区御影本町1丁目7-15
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】営業職は、休憩時間はとることができないと...
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六花亭製菓株式会社のカテゴリ別口コミ(183件)
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- 正社員 / 製造職 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
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最新の回答:2023年12月04日
- 半製品仕込課 / 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年09月13日
- 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション) 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年03月23日
- 生産技術部 / 生産技術部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年12月11日
- 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.3
最新の回答:2021年03月22日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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六花亭製菓株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 正社員
風通しは良さそうに見えて
全然よくない。
直属の上司との相性が重要。
組織体制・コミュニケーション:
話は聞いてくれるが
話を聞いた後に動いてくれるかと言われれば微妙だと思う。