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ジブラルタ生命保険株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 業務変革/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務変革/ マネジャー

3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
休日休暇:休みは取りやすい印象です。アニバーサリー休暇という5営業日連続休暇があ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで休日出勤はない。たまに土曜日出勤があるが振休がと
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回答者: 男性/ 再保険担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 数理チーム/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
勤務時間・仕事量:部署によるが、所属チームではほぼ在宅勤務だったため、勤務に融通
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
勤務時間・休日休暇:部署によると思うが、スタッフであれば比較的残業は少ないと思う
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回答者: 男性/ 再保険担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 数理チーム/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
仕事を通して身につくスキル:部署によるが、アクチュアリー、営業、プロジェクトマネ
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回答者: 男性/ 再保険担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 数理チーム/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
働き方の満足点:リモートワークできるインフラ整備状況、有給休暇の取りやすさ、1時
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回答者: 男性/ 再保険担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 数理チーム/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
仕事の裁量権:裁量権は組織規程に定められており、マネージャー、チームリーダー、担
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:定時が17時半のため、個人的にはもう少し早く始めて早く帰りた
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月30日
勤務時間・休日休暇:残業も部署によりけりだと思うが、多くても常識の範囲内だししっ
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回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
勤務時間・休日休暇:土日祝休み、土日祝に自己申告で働いたら平日に振替休日を自由に
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービススタッフ/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年06月05日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業しないように言われており、残業が月15時間を超え
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月26日
多様な働き方支援:働き方支援に関し、多様な支援策を模索中だと感じる。総じてかけ声
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービススタッフ/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年01月03日
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業をしないで欲しい、というスタンスなので就業中に仕事を
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

3.8
口コミ投稿日:2022年06月06日
勤務時間・休日休暇:有給は取得しやすい。また残業もほとんどないため夜の予定も入れ
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回答者: 女性/ 収納関係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:社員にはバースデー休暇など特別休暇がある。休暇は、かなり取り
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回答者: 女性/ 保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:休暇などは一般的よりとりやすい多様な働き方支援:コロナ禍でも
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み、フレックスなど比較的WLBは良いと思います。た
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年03月23日
勤務時間・休日休暇:担当者間できちんと連携が取れれば有給休暇について取得しやすい
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:休暇などは比較的
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月13日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りのやすみ。多様な働き方支援:リモートはない。副
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月08日
勤務時間・休日休暇:場所によって残業の多さにか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年03月05日
多様な働き方支援:リモートワークは原則として出来ません。パンデミック対応として最
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月13日
勤務時間・休日休暇:事務職の場合、カレンダー通りの出勤です。土日祝日は完全お休み
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇】全体として有給休暇を取得しやすい雰囲気があります
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から17時半までです。私の1日の残業時間は1時
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
勤務時間・休日休暇:全社的に残業が抑制されている。残業が禁止されているチームもあ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月13日
勤務時間・休日休暇:管理職は比較的勤務時間が長い繁忙期は休日出社もあり多様な働き
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月05日
勤務時間・休日休暇:休日、有給は間違いなくとりやすい。勤務時間は19時以降がほと
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:一般的な企業と変わりはない。ただ、本社系・管理系業務はそれな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:残業の有無は、部署や職務によって大きく異なる。本社なら契約管
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:休日休暇と同様に、裁量労働制の対象となる管理職は、早朝深夜業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇の100%消化を推奨されており、ほぼ希望通りに取
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇取得などは、社員満足度評価の影響を恐れてなのか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
多様な働き方支援:55歳でポストオフ(役職剥奪後スタッフとして勤務)のため、急に
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
勤務時間・休日休暇:残業は電話が長引かなければほぼない。休日もカレンダー通りでワ
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