日本住宅の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）

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日本住宅株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2.7

口コミ1157件
年収・給与158件
求人0件
フォロー数131人
質問0件

日本住宅株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。日本住宅株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1157件掲載中。エンカイシャの評判は、日本住宅株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 日本ジョイントパートナーズ事業部/ 一般社員

2.8

口コミ投稿日：2026年06月07日

勤務時間・休日休暇:
休日は自部署以外は基本土日週休二日制
自部署は火水休み週休二日制
休日出勤になった場合その月に振替休日などを使い他の日に休みにすることが可能。

多様な働き方支援:
なし

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2025年10月09日

勤務時間・休日休暇:休日出勤も想像より...続きを見る（全213文字）

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勤務時間・休日休暇:
休日出勤も想像よりは少ないとは思う。
自分が工程管理してるので調整はしやすい休日に立ち合いや打ち合わせを伴う工事や業者日程をすればなるべくは減らせます。
ただ、工期が決まってることと業者さんの都合によっては出る必要が多少なりともある。

多様な働き方支援:
副業は禁止、リモートワークなんてものは施工管理では不可能です。
時短勤務出勤は8時から出勤すれば17時に帰れる規定は最近ありますが、業務量的にはほぼ不可能です。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年04月09日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は、基本的...続きを見る（全165文字）

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勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、基本的に1日2〜3時間程度残業がある。
接客があっても、直行が禁止となっているため、朝がかなり早くなってしまうこともしばしばある。

多様な働き方支援:
リモートワーク、副業は一切なし。
時短勤務に関しては、事前申請によって可能とされているが、慢性的なオーバーワークの為、現実的に取得することは簡単ではない。

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2026年07月07日

勤務時間・休日休暇:不要な残業が多い。...続きを見る（全155文字）

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勤務時間・休日休暇:
不要な残業が多い。休日出勤はあるが、代休はとれた。役職者は定時で上がれることはほぼない。新入社員は比較的早く帰れる。長期休暇は長い。ゴールデンウィークや年末年始は他企業よりも長い。10連休もしばしば。その代わりに月に1回ほど土曜出勤日が設定されているため、年の休暇日数はそこまで多くはない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年08月07日

勤務時間・休日休暇:営業職に休日はない...続きを見る（全98文字）

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勤務時間・休日休暇:
営業職に休日はないと考えるべき。
各拠点長に依存するが、今日は帰ろうなどと声をかけてくれる拠点長はレアキャラだと思う。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務、副業は特にない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年12月22日

勤務時間・休日休暇:自分がいた時は先輩...続きを見る（全94文字）

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勤務時間・休日休暇:
自分がいた時は先輩も休みない感じだったが、今は改善されてとにかくメリハリがあるみたい、

多様な働き方支援:
副業全般ダメだと思う。リモートはできるような業務は限られている。

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年07月03日

勤務時間・休日休暇:勤務時間、残業時間...続きを見る（全239文字）

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勤務時間・休日休暇:
勤務時間、残業時間、休暇の調整等、店舗による。
営業部が数字を多く上げる店舗は付随して他の部署も多忙になる。
その為、一部の店舗では22時まで働いており、通常の業務が追い付かない。
休日も取引先の業者より電話が多くかかって来る為、気が抜けない。
常に社用の携帯電話を持っている必要があり、気が休まらない。

常に人手不足の為、人員補充の要請を上に出したところで補充されない。

多様な働き方支援:
リモートワークは出来ない。そういった目処もない。
時短勤務等はなく、副業も禁止。

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回答者：男性/ LM/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年05月18日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は各部署や...続きを見る（全224文字）

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勤務時間・休日休暇:
勤務時間は各部署や担当する仕事によってバラバラである。自分の場合は、仕事に時間がかかったため、定時で帰ることはほとんどなかった。ノー残業デーが定められており、基本的には残業をせずに帰る人が多いが仕事が終わらないとそのまま残る人もいる。休暇は土曜日出勤もあり週6日で勤務することもある。しかし、GWなど長期休暇中の平日を休みにするための振替であるためメリハリがあるというような感じだと思う。

多様な働き方支援:
副業は禁止されている。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年01月30日

勤務時間・休日休暇:休みはほぼない。出...続きを見る（全165文字）

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勤務時間・休日休暇:
休みはほぼない。出勤簿が紙なのでほとんど労務管理がされていない。休日出勤しても振替休日などは取得できないので注意。仕事中に上司の目を盗んで休まなければ身体がもたない。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務など全く導入される気配もない。PDFで出した内容をホワイトボードに書き写して会議で使用する昭和の会社。

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年12月04日

勤務時間・休日休暇:木造の部署に関して...続きを見る（全152文字）

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勤務時間・休日休暇:
木造の部署に関しては自分次第で土日休みにできていました。定期的に土曜は出ていましたが
本当に自分の担当物件次第って感じです。
他の社員の担当物件を手伝う時もあるので急に土曜出勤など出る時はありました。
支店によって休みやすさなど変わります。

多様な働き方支援:
多様な働き方支援はないと思います

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回答者：男性/ 集合住宅/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年07月15日

勤務時間・休日休暇:残業はある会社。お...続きを見る（全154文字）

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勤務時間・休日休暇:
残業はある会社。お客様にあわせての出社なら仕方ない部分があるが会議や無駄が多い資料作成ホワイトボード作成といった業務があり肝心の営業に重きをおけない

多様な働き方支援:
リモートワーク等は基本的にはない。
人によっては存在するかもしれないが基本、会社へ出社する。時短勤務等は内勤の方はやっている

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月21日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバラン...続きを見る（全145文字）

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勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは人それぞれの価値観だと思います。btoc営業なので顧客から休みなんて正直知りませんし、マイホームの事なら相談だって休みの日にだって問い合わせきます。なので休暇日を丸一日休暇オフ日でしょという考えなら、そんな休暇はないので別の会社で考えた方いいです。

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年11月22日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は10時か...続きを見る（全104文字）

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勤務時間・休日休暇:
勤務時間は10時から19時だが、実際は22時23時までが当たり前。
残業時間も訂正しなくてらならない。

多様な働き方支援:
リモートワークは一切ない。
時短勤務している方も少しいるがほとんど無い。

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回答者：男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月21日

勤務時間・休日休暇:この会社にワークラ...続きを見る（全284文字）

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勤務時間・休日休暇:
この会社にワークライフバランスに求められない。月ごとの予算達成の期日が迫ると特に平日は遅くなり、休日は存在しなかった。休みが二か月なかったこともあり、支店ごとの予算なのでほぼ全員が休日働いていた。ただ支店によっては異なるという話しは聞く。勤務時間は始業10時から始まり、退社は夜22時近くことが多かった。今現在はPCのシャットダウンシステムを導入しているがその時間が10時らしくそのシステムの意義を成していない。ただ業務量が増える一方なので休日や自宅で処理することになるのが現実だった。

多様な働き方支援:
リモートワーク、早出・直帰、副業は一切なし。

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回答者：男性/ 研修中/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビズハウジング/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2025年09月22日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバラン...続きを見る（全261文字）

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勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスを重視している方は向いてません。22時過ぎまで残業は当たり前にあり、休日出勤はほぼ毎週あります。残業や休日出勤をしてないと仕事してない奴と思われ、上司からの雑務をやらせられる。
また、毎日4時間の営業会議があります。1日の進捗状況の確認をする会議ですが、会議を長くやればやるほど仕事をしている風潮が支店長や統括部長にあるので部下全員がストレスを抱えている。そんな中でもこの環境でもやれる方は忍耐力が高いと思う。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務はない。副業禁止。直行直帰禁止。

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回答者：男性/ 戸建営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月28日

勤務時間・休日休暇:営業の勤務時間はか...続きを見る（全225文字）

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勤務時間・休日休暇:
営業の勤務時間はかなり長いです。
勤務時間後から始まる営業マンの会議では、日付を超える日もあります。
業界的にもお客様あっての仕事なので、休日に仕事が入る事もあります。
(振休が取れるかは支店の上司次第だと思います。)
上記の通り営業マンはかなりの体力と忍耐力が必要になってくると思います。
上司の方も決して悪いわけではないです。ただ、1人の業務量がとにかく多いため、アレもこれもとやって、営業もしていると気づいたら夜になるような感じです。

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術

3.8

口コミ投稿日：2023年10月16日

勤務時間・休日休暇:週休2日制で月に一...続きを見る（全188文字）

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勤務時間・休日休暇:
週休2日制で月に一回程度土曜日出勤がある。現場を持つと休日出勤することはあるが振り返り休日を取ることができる。
一年目は比較的有休を取りやすい。研修期間中は残業することがあったが支店に配属後は残業することはない。 2年目以降で現場を持つと残業することが多くなる。

多様な働き方支援:
働き方に関しては特にこれといった特徴はない。現場を持つと残業することが増える。

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回答者：回答なし/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月30日

勤務時間・休日休暇:ワークバランスは中...続きを見る（全190文字）

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勤務時間・休日休暇:
ワークバランスは中間管理職は期待しない方が良い。ちなみに、会議と子どもの行事が重なって会議を優先せざるを得なかった事は1度や2度ではない。24年問題に直面した時に早出と残業時間を減らせるがどうかは今後に期待したい。休暇は調整しやすい。自身の体調不良、家庭の事情など、融通は聞きやすい。休んだ分の仕事は自分でこなす必要があるので、その分の取り繕いがどこかで必要。

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回答者：男性/ 不動産投資営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年06月24日

勤務時間・休日休暇:お客様優先になると...続きを見る（全144文字）

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勤務時間・休日休暇:
お客様優先になると思うので、ワークライフバランスは適切とはいいがたいと思う。それは不動産営業であれば共通して言えることだと感じるが、この会社ではよりお客様ファーストだと感じる。

多様な働き方支援:
リモートや時短勤務など時代に合った働き方はまだこの会社には望めないと思う。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年11月15日

勤務時間・休日休暇:営業はお客さんの都...続きを見る（全136文字）

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勤務時間・休日休暇:
営業はお客さんの都合で休日出勤はあります。振替休日や有給は取得しづらいです。長期休暇についても社内的にはあり、本部や支店の内勤は基本的に休めるが、営業は特に数字がいってなかったら出勤はあたりまえ。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務はありません。

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事

1.5

口コミ投稿日：2024年05月07日

勤務時間・休日休暇:本部は比較的休暇は...続きを見る（全114文字）

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勤務時間・休日休暇:
本部は比較的休暇は取りやすい
土曜日出勤日もあるが、有給休暇取得にあてている人が多い

多様な働き方支援:
リモート、フレックスなどは無い、コロナの時も、リモートを許可しない環境
会社で仕事をという古い考えが残っている

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビズハウジング事業部

2.8

口コミ投稿日：2024年02月19日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバラン...続きを見る（全100文字）

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勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはないと思ったほうがいいです。
支店によりけりですがほとんどは残業時間もながく休日出勤もあると思います。

多様な働き方支援:
リモートワークなんてものは存在しません。

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回答者：男性/ カスタマーサポート課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年07月26日

勤務時間・休日休暇:現在のカスタマーサ...続きを見る（全101文字）

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勤務時間・休日休暇:
現在のカスタマーサポート課では勤務時間等は調整しやすいです。営業時代は結果が良く無いと非常に取りづらいかと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークは一切ありません。時短勤務もです。

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

勤務時間・休日休暇:平日は22時過ぎま...続きを見る（全100文字）

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勤務時間・休日休暇:
平日は22時過ぎまで、土日も出勤している人も多く、ワークライフバランスなんて言葉すら言える環境ではない。

多様な働き方支援:
どの制度も認められておらず、毎日オフィスに出勤が原則です。

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1

口コミ投稿日：2024年07月22日

勤務時間・休日休暇:時代に合わせて働き...続きを見る（全205文字）

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勤務時間・休日休暇:
時代に合わせて働き方を見直しているとは思うが、やはり大変な仕事。繁忙期はどうしても時間を削る必要がある。業界的もそこまで順調ではないと思うので、大変な印象がとても強いです。あまりわかりませんが。

多様な働き方支援:
そこまで自由ではないが、制限が厳しいという雰囲気はなかったような気がします。複数年働けばそういった余裕をみつけながらうまく過ごせていけるのではないのでしょうか。全くわかりません．

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回答者：女性/ 施工管理　設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2025年04月10日

勤務時間・休日休暇:定時に帰れる日とな...続きを見る（全85文字）

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勤務時間・休日休暇:
定時に帰れる日となかなか帰れない日の差が激しい。
部署によってもかなり差がある。

多様な働き方支援:
時短勤務をしている人も何人か見かける。特に女性が多い。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2025年12月23日

勤務時間・休日休暇:一般社員だと土日の...続きを見る（全77文字）

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勤務時間・休日休暇:
一般社員だと土日の出勤はありませんが課長クラスになると頻繁にあります

多様な働き方支援:
リモートワーク不可、時短勤務不可、副業不可です。

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回答者：男性/ 人事本部/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事本部/ 課長

1.3

口コミ投稿日：2025年09月05日

勤務時間・休日休暇:土日も基本働くので...続きを見る（全74文字）

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勤務時間・休日休暇:
土日も基本働くので、身体が休まらない

多様な働き方支援:
コロナ時期でも出社されていたようで当然リモートなどいうこの言葉は存在しない

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回答者：男性/ 営業コンサルタント/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年10月01日

勤務時間・休日休暇:残業時間はかなりあ...続きを見る（全52文字）

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勤務時間・休日休暇:
残業時間はかなりあったが休みは支店にもよるが取りやすい

多様な働き方支援:
特になかった

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2025年04月09日

勤務時間・休日休暇:売れなければワーク...続きを見る（全43文字）

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勤務時間・休日休暇:
売れなければワークライフバランスなどない。

多様な働き方支援:
無し。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年09月26日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバラン...続きを見る（全40文字）

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勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは存在しない

多様な働き方支援:
副業は禁止

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ 課長

2.4

口コミ投稿日：2026年05月06日

勤務時間・休日休暇:事務職であれば問題...続きを見る（全38文字）

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勤務時間・休日休暇:
事務職であれば問題ない。

多様な働き方支援:
リモート不可。

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.1

口コミ投稿日：2025年10月13日

勤務時間・休日休暇:休みは本部だととれ...続きを見る（全36文字）

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勤務時間・休日休暇:
休みは本部だととれる

多様な働き方支援:
リモートはNG

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 山形支店工事部/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2025年04月02日

勤務時間・休日休暇:個人の裁量による多...続きを見る（全33文字）

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勤務時間・休日休暇:
個人の裁量による

多様な働き方支援:
リモート不可

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

3.4

口コミ投稿日：2024年09月26日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間の...続きを見る（全73文字）

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勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時間の休憩1時間
土日休み
残業は多め

多様な働き方支援:
時短勤務は出来る。
リモートワークや副業は今の所出来そうにない。

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勤務時間・休日休暇:決まった曜日に関して休もうとすると止められる形がまだ残ってお... 続きを見る

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三栄ビルシステム株式会社

2.5

東京都品川区東五反田5丁目23番1号

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 見習い/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

勤務時間・休日休暇:希望の休みの日を事前(1ヶ月〜2ヶ月くらい前)に希望を出して... 続きを見る

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会社名	日本住宅株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.nihonjutaku.co.jp/
所在地	岩手県盛岡市津志田中央1丁目3番28号

従業員数	810名
設立年	1983年
資本金	90百万円
代表者	滝村照男
決算月	12月

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