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株式会社ニチイ学館の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ニチイ学館で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7174件掲載中。ライトハウスは、株式会社ニチイ学館への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：大きい会社なので、帳票から備品まで一緒の物で揃っていた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】分からないことは、何でも支店側で答えが

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回答者：回答なし/ 介護職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年09月12日

組織体制・企業カルチャーの満足点:上司の判断に不信感が湧き、支店の人に相談をした

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回答者：女性/ 介護業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2022年05月18日

組織体制・コミュニケーション:会社自体はアプリ等使って会社グループ全体でコミニュ

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回答者：女性/ 病院課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.0

口コミ投稿日：2021年02月06日

企業カルチャー・社風:特にありません組織体制・コミュニケーション:特にありません

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月23日

組織体制・コミュニケーション:女性が多く、職員同士はコミュニケーションがうまくと

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回答者：女性/ 登録ヘルパー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年09月09日

ダイバーシティ・多様性:働いている仲間には中国やベトナムの方もいらっしゃいました

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回答者：女性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 通所介護/ 介護福祉士

2.8

口コミ投稿日：2020年12月06日

企業カルチャー・社風:ヘルスケア以外の事業に積極的に取り組んでいます。ですが、全

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回答者：男性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.2

口コミ投稿日：2020年11月01日

企業カルチャー・社風:女性職員も多く、リーダーとなっている女性社員も多い。組織体

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2020年09月23日

企業カルチャー・社風:とにかく会社に貢献しろという姿勢。上の言うことは絶対。場合

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回答者：男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ デイサービス/ なし

2.7

口コミ投稿日：2020年09月26日

企業カルチャー・社風:介護の人材の限界を感じます。レベルは低いです。経費削減の節

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月06日

企業カルチャー・社風:同じ部署だった方が、自身のスキルアップのため別の部署へ異動

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回答者：女性/ 訪問ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ NC大分/ なし

2.6

口コミ投稿日：2020年11月12日

企業カルチャー・社風:収益ばかりを求めているようで、中身が伴っていない。逆だと私

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2021年07月01日

組織体制・コミュニケーション:親睦会もあり、ほかの部署の方とも交流ができたのでよ

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.7

口コミ投稿日：2024年05月06日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は

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回答者：回答なし/ 医療事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月13日

組織体制・コミュニケーション:話しは聞い

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年11月26日

企業文化・社風・組織体制：みんながなぜ仲がいいのかなという風に考えると、やはり上

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

企業文化・社風・組織体制：新人に保育の流れを教えたり、細かく園の説明をすることが

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】人材不足のため、複数の診療科

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】子育て中であれば、短時間で働

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年09月29日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】多人数で行う、大病院での作業時は休

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業文化・社風・組織体制：とにかく売上売上でお客様の方も職員の方も向いていない。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年06月21日

企業文化・社風・組織体制：特に思い浮かばない。強いて言えば、レセプト期限間近にな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月08日

企業文化・社風・組織体制：職場の人達の馴れ合いはあります。が、乱暴な扱いをしても

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年06月21日

企業文化・社風・組織体制：普段からそう。自分の担当の仕事だから、こなしている感じ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

企業文化・社風・組織体制：こちらから、何かしら相談をするまで、何ヵ月も、職場に見

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

企業文化・社風・組織体制：入社時に個人情報の扱い方の研修はおこなってくれる。簡単

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：女性男性関係なく、仲の良いフレンドリーで、明るい職場だ

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2021年11月07日

企業カルチャー・社風:マネージャーなど管理職は情熱を持って仕事をしているひともい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月13日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はとてもよいと思います。みなさんなかよくやって

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】今の勤務先、早く食べる人と遅く食べ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月23日

企業文化・社風・組織体制：１つの施設に正社員は4人までと決まりがある。夏と冬にギ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：締め付けが厳しいので、売り上げない拠点には半端ない締め

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】基本穏やかな職員が多く、経験年数が短い

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月13日

企業文化・社風・組織体制：企業文かとかでは特に気になる点はありませんが若い年齢の

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株式会社創生事業団

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福岡県福岡市中央区清川1-3-1

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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株式会社川島コーポレーション

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千葉県君津市

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社ポラリス

3.2

兵庫県宝塚市旭町３丁目９－１ポラリス本社ビル　２Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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新潟県港区新橋6丁目19－2

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愛知県名古屋市中川区尾頭橋３丁目１５－１３

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】人間関係に慣れて、仕事のルーティンが把握... 続きを見る

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社会福祉法人至誠学舎立川

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東京都立川市錦町６丁目２８－１５

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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メディカル・ケア・サービス株式会社

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埼玉県さいたま市中央区ランド・アクシス・タワー　２９Ｆ

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社会福祉法人あかね

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兵庫県尼崎市神田北通1丁目2番地

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企業カルチャー・社風:時代を先取りする気概があります。社員が自由に発言でき、やりた... 続きを見る

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会社名	株式会社ニチイ学館
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.nichiigakkan.co.jp/company/about.html
所在地	東京都千代田区神田駿河台４丁目６番地

従業員数	34076名
連結従業員数	37179名
設立年	1973年
資本金	11933百万円
代表者	森信介
決算月	3月
上場年	1995年
平均年収	404万円
平均年齢	42.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(811件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7174件)

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社員口コミ回答者：女性 / ヘルパー / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート / ヘルパー企業カルチャー・社風:社長に直接話す機会があれば、ヘルパーの意見も真摯に聞いてくれ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:基本的に重役でも裁量はなく、トップが全てを決める。何か問題が... (続きを見る)

(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(793件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 本部企業カルチャー・社風:介護だけでなく、他のビジネスにも積極的である。風通しの良さは... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(785件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 訪問介護 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:管理者やサービス提供責任者やりたいなどあればやらしてくれる環... (続きを見る)

(3.0)	HITOWAケアサービス株式会社口コミ(732件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
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(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(692件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 介護職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:これも事業所によると言えるが、全体的に若い職員が多いため、挑... (続きを見る)

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