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株式会社ヒューマントラストの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:わたしも女性ですが働くにあたって困ったことは皆無と言ってもいい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:自分のスケジュールに合わせて仕事を入れられるので、月一の体調悪
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:男女差はあまり感じられない。社員でも窓口の責任者とかなら女性で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:土日休みで週3日から勤務ができること、シフトも調整してくれるの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:良い事かどうかは、企業都度文化が異なりますので、何とも言えませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:長期の仕事をしたことがないのでなんとも言えませんが、派遣の為、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:基本的に男性、女性の区分けは無いので、対等に働きたい気持ちのあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:トイレが少ないので、休憩中にトイレを探すのが大変です。生理休暇
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
女性の働きやすさ:今は知りませんが、以前は100%自分の希望シフトで働けたのでお
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
女性の活躍・女性管理職:感じます。特にイベント催事のお仕事などは、同じ主婦層の方
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:体育館での業務だったので、かなり冷えた。全く対策をしてくれない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】比較的女性は多い。しかし、活躍している
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:自分で希望場所と時間帯を選び、派遣先に空きがあれば採用される。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:私の場合は働きやすかったです。営業の担当さんもついてくださり、
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年08月13日
女性の働きやすさ:比較的若い女性が多く在籍していた印象。新入社員、中途社員問わず
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:特に男女でギャップがある仕事はなかった個人の良いところを活かそ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:男性が多い職場も多かったのでトイレだとかの気遣いに時間割くのは
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年05月28日
女性の働きやすさ:女性が活躍しやすい制度や取り組みは特になかったように思われます
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:女性も多いが、社員以外は産休等も制度が整っておらず、退職するし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:実力に関係なく女性が急に管理職になったりすることもあるよ
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、男女の差というのは感じなかったです。当時
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