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太建工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年05月06日
企業カルチャー・社風:
管理職はもちろん一般社員も仕事に対して真摯で、利益への意識が高いです。20代で配管の施工管理の知識とスキルを磨き、管理能力を身に付けるには良い環境です。同業他社からも太建工業の社員は出来ると一目置かれています。
但し、それらは努力があってのことです。仕事にて困難について相談をすれば、所長や社長が先頭に立って問題を解決する体制になっています。

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