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株式会社三五の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
514万円250~1050万円40

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収514万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数40

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
510万円
(平均年齢31.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
477万円
(平均年齢31.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
518万円
(平均年齢31.7歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
495万円
(平均年齢26.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
675万円
(平均年齢33.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳446万円550万円11
30~34歳510万円600万円12
35~39歳596万円800万円10

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社三五の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年02月05日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
毎年5000~6000円程度 昇給するかと思う
賞与も基本的には5か月回答で
5か月に対して評価係数がかかるイメージで
満額5か月もらえるというわけではい
普通評価の人は基本的には4.5か月程度が貰える額になるかと思います

評価制度:
半年に一回、上司と面談する機会があり
その時に、4月に自分で立てた目標要件に対して
できているか、できていないか、というポイントを評価される
その評価によって昇給額や賞与額の評価係数が変わってくるという仕組みになっていると思う

口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理

4.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は、昇給もあり安定していた。同世代の他社と比べてはやや高いと感じる
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口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 男性/ 自動車部品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 8万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給はあまり見込めないです。賞与は売り上げによりますが、5.0ヶ月はも
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口コミ投稿日:2022年06月02日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料としてはそれほど悪くないと思います。私一人で家族4人を養える程度に
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 自動車部品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 8万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給は年に一回あります。基本的には年功序列になっていますが、仕事が出来
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口コミ投稿日:2021年07月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料の面は他の企業と比べても遜色はないのではないかと思う。同じトヨタ系
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口コミ投稿日:2021年09月19日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:基本給が安い。残業等があれば、年収は周りに比べれば高い方かと思う。賞与
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口コミ投稿日:2021年08月03日

回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回、7月と12月です。年々0.1ヶ月ずつくらいは減ってるイメ
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 開発系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 2万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:配属先により、昇給、昇進は大きく異なる。評価制度:配属部署により、かな
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口コミ投稿日:2023年02月06日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
評価制度:評価制度に疑問をかんじる。仕事できる人がちゃんと評価されているとは思わ
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 生産準備/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プレス部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
484万円 32万円 8万円 100万円
年収 484万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年数千円程度である。賞与は年功序列だと感じた。残業手当は、しっ
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口コミ投稿日:2020年02月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部署によって給料の差が激しく会社全体の中の部署の中では1番低かったと思
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口コミ投稿日:2020年11月27日

回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 購買/ グループリーダー

3.5
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 9万円 170万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 170万円
給与制度:子育て手当がある。年功序列が強いと思うが、最近はボーナスで評価の差がつ
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口コミ投稿日:2024年03月30日

回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:パーツメーカーとしては平均的な部類だと思います。資格手当などはありませ
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収500万サービスは原則ありません。残業や休日の割合は大変よいほうで
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は少し多くて、賞与は少し少なくて、年収はふつうだったと思います。残
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口コミ投稿日:2019年09月11日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎日フル残業し、月に残業を45h~70h近くもし休日もしていると月の給
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口コミ投稿日:2019年09月11日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス月は給料と合計で50~60万ほどいただけて貯金もできますし、自
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株式会社三五の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 自動車部品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:退職金はなくDC制度を取っております。住宅補助はないです。寮はあり独身
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
福利厚生:社員寮はあるが30歳以上、派遣、期間工は入寮できない。例外はある。財形
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同じ業界の企業の口コミ

2.7
神奈川県厚木市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:営業は残業代固定なので損。工場部門はかなり忙しいが、働いた分... 続きを見る
3.2
東京都豊島区長崎5丁目33-11NTビル
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:業界内では良い方だと思われる。若いうちから年俸制を導入される... 続きを見る
3.0
広島県広島市佐伯区石内南5丁目2-1
メーカー・自動車・自動車部品
2.3
兵庫県伊丹市昆陽北1丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
3.3
愛知県名古屋市瑞穂区
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:昇級、賞与については決算賞与があり、会社の業績の応じて10~... 続きを見る
3.2
愛知県豊田市緑ケ丘3丁目65
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:低くはない、高くもないが評価制度:評価制度はそんなに特徴的で... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市中区錦2丁目4-15ORE錦二丁目ビル 5F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
給与制度:昇給は年2回の評価によって決定する。評価制度:評価制度は実力... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市金沢区福浦3丁目10
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年収に関しては今まで社内で不満を聞くことはありませんでした。... 続きを見る
2.8
群馬県桐生市広沢町1丁目2681
メーカー・自動車・自動車部品
2.9
静岡県裾野市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:同業種と比べると若干給与は低いかもしれない。福利厚生は十分。... 続きを見る

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