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長谷川工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月15日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くもオーナー企業。なので、トップの言うことがまっすぐダウンしていく。誰も反発しないから時に収支を付けるのが大変な事態になる。だが、逆にダウンから通りやすい場合もある。

組織体制・コミュニケーション:
人の良さはすごく感じる。会社全体でコミュニケーションはしっかりと取れていると思う。

ダイバーシティ・多様性:
最近は海外から人材を入れるなどの取り組みをしている。女性も多いため、特に性別の偏りなど感じたことはない。

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:働きやすい組織体制・コミュニケーション:しっかりとした研修
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月30日
ダイバーシティ・多様性:会社としてはグローバルを掲げ推進しているものの、会社の平
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
組織体制・コミュニケーション:オフィスにはフリースペースを設けており、打合せやW
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3.6
愛知県名古屋市中村区椿町17−15
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司とコミュニケーションは取りやすいです。組織間もよく話す仲... 続きを見る
3.1
埼玉県川越市南台1−9
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事総務部/ 副部長
企業カルチャー・社風:労働組合もあり昔ながらの日系企業の雰囲気を持つが、外資系との... 続きを見る
3.1
大阪府吹田市豊津町12−43トップ産業ビル
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:商品開発の部署の人間でなくても、商品開発ができる機会がある。... 続きを見る
2.8
東京都新宿区西新宿2−6−1新宿住友ビル9F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署単位での作業の格差が出やすく特定の部署に... 続きを見る
3.1
東京都足立区新田3−8−22
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:外から持って来た企業理念で、それを育てる意識がない。マネージ... 続きを見る
2.7
愛知県愛知郡東郷町春木字蛭池1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術/ 係長
企業カルチャー・社風:ある意味、古臭いで、ルールはあってもナーナーです。危機感も少... 続きを見る
2.7
東京都千代田区岩本町1−10−5TMMビル8F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ガンガン挑戦する風土ではない。ベンチャーマインドの人は絶対合... 続きを見る
3.2
東京都府中市南町6−36−2
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ag営業
企業カルチャー・社風:体育会系の方が多く、健康第一に考えている。組織体制・コミュニ... 続きを見る
3.0
広島県府中市目崎町762
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:まさに日本の伝統的な会社といったイメージ。ダイバーシティ・多... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市西区新町1−7−1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士は中の良い人が非常に多く、コミュニケーションは非常に... 続きを見る

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