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株式会社MSTコーポレーションの平均年収は413万円、年収範囲は250～900万円です（23人の正社員の回答）。

株式会社MSTコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを7件掲載中。

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株式会社MSTコーポレーションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
413万円	250~900万円	23人

（平均年齢32.9歳）

回答者の平均年収	413万円
回答者の年収範囲	250~900万円
回答者数	23人

（平均年齢32.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	433万円（平均年齢36.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	467万円（平均年齢32.2歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	308万円（平均年齢26.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
30~34歳	411万円	550万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 企画系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:初任給は奈良の企業にしては高い方ですが、役職が付かない限りほとんど上が

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回答者：男性/ 情報開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	0万円	0万円	0万円

年収	900万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:成果主義に変わりつつある。賞与は景気にかなり左右されるので、年収の動き

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回答者：男性/ あ/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	400万円	0万円	10万円

年収	400万円
月給（総額）	400万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:とてもいい評価だと個人的に追っています。いい会社だと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ボーナス前に査定の面談があるが、予め決められた目標に対しての話し合いで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価基準が不透明。在籍時は、残業代も意味不明なルールによって、ほとんど

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株式会社MSTコーポレーションの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 企画系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:初任給は奈良の企業にしては高い方ですが、役職が付かない限りほとんど上が

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株式会社MSTコーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部海外営業/ 平社員

2.5

口コミ投稿日：2020年08月16日

福利厚生:福利厚生は中小企業なので名有りて実なし。退職金は入社5年目から出る。住

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回答者：女性/ 企画系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

福利厚生:退職金は入社5年目から支給され、年数が長くなるにつれて支給額も上がって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:残業代は全額支給されます。仕事をしていてもしていなくても10... 続きを見る

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会社名	株式会社MSTコーポレーション
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.mst-corp.co.jp/
所在地	奈良県生駒市

従業員数	245名
設立年	1966年
資本金	70百万円
代表者	溝口春機
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社MSTコーポレーションの平均年収は413万円、年収範囲は250～900万円です（23人の正社員の回答）。

株式会社MSTコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを7件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:同年代の周りと比べると年収は高めだと感じる... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 製品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 製品設計部 / 調査役給与制度:人事考課制度が反映された支給、昇給制度である手当は項目的には... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:5段階評価の上位2番目までをとっていれば、3年で昇格試験の推... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	433万円（平均年齢36.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	467万円（平均年齢32.2歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	308万円（平均年齢26.8歳）

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