回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 410万円 | 25万円 | 5万円 | 6万円 |
| 年収 | 410万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 6万円 |
給与制度:
ベースの給料は低いですが、最近ベース給を上げようと努力されているように感じます。
多い方で1度の昇給で1万ほど昇給されている方もいるようです。
賞与は他の中小企業に比べるとかなり多いと感じます。
評価制度:
若くても評価されて役職を持たれている方もいます。
ベースの給料は低いですが、最近ベース給を上げようと努力されているように感じます。
多い方で1度の昇給で1万ほど昇給されている方もいるようです。
賞与は他の中小企業に比べるとかなり多いと感じます。
評価制度:
若くても評価されて役職を持たれている方もいます。