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キョーラク株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。キョーラク株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを174件掲載中。ライトハウスは、キョーラク株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年05月05日

女性の働きやすさ:
女性の給与は同じ企業規模の他社と比べても、かなり高い水準にあると思う。残業もしなくてよい。休日も自由に取れる。ただし成長できる環境では間違いなくない。代わりは誰でも出来る。ただ上司と馬が合わないとかなり厳しいと思う。個人プレイではなくコミュニケーション能力が大事で、協力プレイな側面がある。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月29日

女性の働きやすさ:今はどうなっているか分からないですが、当時は育休産休等取りづら

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年01月23日

女性の働きやすさ:基本的には定時で帰れる。しかし、担当の得意先、仕入先によっては

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回答者：女性/ メーカー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月17日

女性の働きやすさ:育休や、産休を考えている人はやめた方がいいと思う。育休産休の制

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月16日

女性の働きやすさ:女性は、有給が取りやすいと思います。事前に申告しておくと必ず取

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月26日

女性の働きやすさ:基本的に結婚して、出産前には退社の流れになる。休みは繁忙期でな

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回答者：男性/ エンジニアリング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月24日

女性の働きやすさ:女性は有休はとりやすいが、管理職になった人を

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月23日

女性の働きやすさ:産休、育休取得は難しいため長く働きたい人に

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月07日

女性の働きやすさ:営業職は男性のみ、一般事務職は女性のみ採用となっている休暇の取

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月02日

女性の働きやすさ:男性より仕事ができても評価はされない。フラストレーションがたま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月20日

女性の働きやすさ:女性陣は陰湿なところがあり、傍から見て働きやすい環境とは言えな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月11日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年05月23日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいない。役職者も数えられる程度。基本的には結婚、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月02日

女性の働きやすさ:ようやく結婚後も働ける環境となっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】やはり明るく仕事に取り組む人は、周りに

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】毎年、新入社員を採るため、会社てしては

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月28日

女性の働きやすさ:女性社員にはとにかく優しかったです。悪く言えば古い体質だったと

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小松開発工業株式会社

3.3

愛知県刈谷市大手町２丁目１５センターヒルＯＴＥ２１

メーカー・化学

回答者：女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

女性の働きやすさ:子育てしながら働いていますが、週休二日（シフト制に近い）のた... 続きを見る

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リスパック株式会社

3.1

岐阜県岐阜市神田町９丁目２７大岐阜ビル　１２Ｆ

メーカー・化学

回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:女性管理職は非常に少ない。そもそもなりたいと思っている人が少... 続きを見る

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曽田香料株式会社

3.3

東京都中央区日本橋堀留町２丁目２－１住友不動産人形町ビル

メーカー・化学

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

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3.2

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回答者：男性/ 生産技術開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フィルム生産/ 係長

女性の働きやすさ:生産部で働いている女性もいるので普通と思う。... 続きを見る

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株式会社カナエ

3.3

大阪府大阪市中央区城見１丁目２－２７クリスタルタワー　２３Ｆ

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の従業員は多く働きやすい環境ではあると感じる。産前産後、... 続きを見る

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株式会社トクヤマ

3.2

東京都千代田区外神田１丁目７－５フロントプレイス秋葉原

メーカー・化学

回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性も多い上、管理職などにも多くいた印象がある。... 続きを見る

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高砂香料工業株式会社

3.1

東京都大田区蒲田５丁目３７－１ニッセイアロマスクエア　１７Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 化学/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部

女性の働きやすさ:本社には女性社員もおおいようだがそちらはよくわからない工場は... 続きを見る

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三笠産業株式会社

3.2

奈良県北葛城郡広陵町

メーカー・化学

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:女性従業員の比率も高く、査定、任用上も男女均等が進んでいる。... 続きを見る

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ポリプラスチックス株式会社

3.4

東京都港区港南２丁目１８－１ＪＲ品川イーストビル　１３Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ なし/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

女性の働きやすさ:昇進という面ではまだ女性が活躍できる土壌は育っていないと思い... 続きを見る

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会社名	キョーラク株式会社
業界	メーカー（化学）
URL	http://www.krk.co.jp/
所在地	東京都中央区東日本橋１丁目１－５ヒューリック東日本橋ビル

従業員数	628名
設立年	1917年
資本金	250百万円
代表者	長瀬孝充
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		旭化成株式会社 3.5 口コミ(1268件)
2		積水化学工業株式会社 3.4 口コミ(1019件)
3		三井化学株式会社 3.4 口コミ(575件)
4		住友化学株式会社 3.3 口コミ(946件)
5		株式会社カネカ 3.2 口コミ(628件)

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社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の登用制度は部署によると思う。事務や営業以外での活躍はほ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社クラレ口コミ(418件) 平均年収（正社員） 596 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 生産管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の働き方改革には積極的に取り組んでいるようす。また、育休... (続きを見る)

(3.0)	三甲株式会社口コミ(412件) 平均年収（正社員） 421 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 支店女性の働きやすさ:入社したての頃は、産休を希望したがとれず、出産予定日1週間前... (続きを見る)

(3.5)	BASFジャパン株式会社口コミ(407件) 平均年収（正社員） 752 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術部 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / ペーパー事業部女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境なのでは... (続きを見る)

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