Item: 株式会社藤商事
Rating: 1.6
Author: 回答なし / プランナー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員

3.0

口コミ167件
年収・給与22件
求人1件
フォロー数25人

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回答者：回答なし/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年03月18日

企業カルチャー・社風:年次に関係なくフラットに意見を言い合える。自分の意見をはっ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】重役の人員配置が適当で、全く現場

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：正直特にない。仕事ができる人とできない人の差が激しいが

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】全国に営業拠点があり、本社が大阪開発拠点

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】働きやすい環境なので一定のモチ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】人事制度に不満を持っている人間

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：逆に自由度の高い環境は様々な人間を生み出します。真面目

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】はい。離職率は良いです。ボー

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回答者：男性/ 基板/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 基板

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2.8

神奈川県厚木市中町２丁目７－１０オーイズミ厚木ビル

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ニプロ株式会社

3.0

大阪府大阪市北区本庄西３丁目９－３

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ メディカル営業本部/ なし

企業カルチャー・社風:経営層は半体育会系。以前より、現場（お客）の意見を軽んじてい... 続きを見る

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人事◆年休125日/家族手当など福利厚生充実！/スタンダード上場企業

正社員

月給26万円以上＋賞与年2回+残業代全額支給 ※想定年収：460万円～520万円本社：大阪府大阪市中央区内本町一丁目1番4号／「谷町四丁目駅」より徒歩1分

会社名	株式会社藤商事
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.fujimarukun.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区内本町１丁目１－４ＦＵＪＩビル　８Ｆ

従業員数	464名
連結従業員数	471名
設立年	1966年
資本金	3281百万円
代表者	井上孝司
決算月	3月
上場年	2007年
平均年収	623万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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