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佐川グローバルロジスティクス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月15日
企業カルチャー・社風:
グループ会社の中で佐川急便が一番大きいため、言うことを聞かなければいけないなど気を使って管理職は仕事をしている人が多いと思う。

ダイバーシティ・多様性:
そういった差別は見たことがなく、会社としてもそう言うことに気を遣ってる印象。

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:新入社員であっても、挑戦したいことは繁忙期を除き基本的に挑
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:ロジスティクスに興味を持っている方であれば、挑戦する機会が
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月02日
企業カルチャー・社風:いろいろやらせてくれる環境ではある。上司やアルバイトの人た
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回答者: 女性/ ロジスティクスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:カルチャー・社風に特徴は無いと思います。というか、浸透して
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月15日
企業カルチャー・社風:異動は直前に言い渡される。突然の異動連絡は佐川あるあるだそ
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回答者: 女性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月10日
企業カルチャー・社風:挑戦したいといえばさせてくれる会社ではあると思う。組織体制
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
企業カルチャー・社風:挑戦できる機会は多分にある。やる気次第です。結果を適正に定
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回答者: 男性/ 倉庫管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年11月15日
企業カルチャー・社風:挑戦できる機会は多いです。一方でフォローしてもらえる環境で
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回答者: 男性/ ロジスティクス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月09日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会あり組織体制・コミュニケーション:研修で教わっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:ザ・大企業.歯車の一つに過ぎないので,成長ややりがい等の実
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
企業カルチャー・社風:基本的にアットホームな環境だと思います。物流業界は怖いイメ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月02日
企業カルチャー・社風:なんでもやってみよう精神なので、こういう仕事やってみない?
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:体育系メイン。上司は佐川急便からの人が多い。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 倉庫管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月20日
企業カルチャー・社風:上層部は新しいことにチャレンジしていこうとしていますが、現
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回答者: 女性/ 佐川グローバルロジスティクス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
企業カルチャー・社風:営業所によります。残業を気にしてる営業所だと日々残業しない
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回答者: 女性/ LM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月17日
ダイバーシティ・多様性:女性の育休産休は取得者が多く、休みやすい。短時間で管理職
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回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年12月05日
企業カルチャー・社風:多くの人が働いている現場内では人間関係の揉め事は大なり小な
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:特徴は社員、パート、派遣会社と3つの部類が存在しているので
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回答者: 男性/ 仕分け・発送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年07月28日
組織体制・コミュニケーション:自分の営業所は、話しづらいとか面倒な関係は特に無く
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 倉庫/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:ざっくばらんな人が多い。組織体制・コミュニケーション:パー
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回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年04月26日
組織体制・コミュニケーション:配属される現場によって違うとは思うが、私の現場では
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回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年12月06日
企業カルチャー・社風:カルチャー、社風がわかりません。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
組織体制・コミュニケーション:配属先にやると思いますが、私が勤めていたところは人
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回答者: 回答なし/ 物流/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:自分がいた部署は改善案は上司に言いやすく、比較的取り入れて
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回答者: 男性/ 物流加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2024年04月08日
組織体制・コミュニケーション:現場ごとの勤務になるので他の現場の社員との交流はあ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
企業カルチャー・社風:新卒入社の場合はイベントや研修等があれば積極的に参加するよ
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回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年12月21日
組織体制・コミュニケーション:基本的にコミュニケーションは良好だと思いますが、同
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:それほど特徴を持っていないと思います。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月25日
企業カルチャー・社風:体力勝負の体育会系気質。組織体制・コミュニケーション:GO
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回答者: 男性/ 倉庫/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月15日
組織体制・コミュニケーション:派遣や嘱託の方もいるのでそこは上手くコミュニケーシ
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回答者: 男性/ ロジスティクスマネージャー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する気概は認めてもらえると思う。若いうちから色々な仕事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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組織体制・コミュニケーション:全社としては交流を深める活動を推進している しかし、所属する... 続きを見る
3.2
東京都港区芝大門1丁目1番30号
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回答者: 男性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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