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平川商事株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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男性
女性
回答なし
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新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
その他(公務員、団体職員他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
すべて
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口コミ投稿日：2019年03月08日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月08日
企業文化・社風・組織体制：やる気・意欲が溢れる会社でした。ですが部署にもよると思
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口コミ投稿日：2019年03月08日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月08日
企業文化・社風・組織体制：部署にもよると思いますが、独自のルールが多かったです。
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企業カルチャー・社風:社員同士が仲が良い。馴れ合いという感じではなく、仕事をする上... 続きを見る
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株式会社プロジェクトカンパニー

3.0
東京都港区西新橋１－７－２虎の門高木ビル３Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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株式会社TAKARA&COMPANY

3.1
東京都豊島区高田３丁目２８－８
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0.0
大阪府大阪市中央区森ノ宮中央1丁目10-2
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
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SGホールディングス株式会社

3.1
京都府京都市南区
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 国際物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 国際物流/ 平
企業カルチャー・社風:営業体制、運営体制がころころ変わるため、安定しない。強みを見... 続きを見る
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株式会社セイコーマート

3.5
北海道札幌市中央区南９条西５－４２１パーク９．５ビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 店員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:労働時間に関しては時代錯誤的な所がありそうです。組織体制・コ... 続きを見る
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株式会社アクトプロ

2.9
東京都千代田区神田鍛冶町36-7ウンピン神田ビル2F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長も若く会社も設立10年程度なので風通しは良く、意見は取り... 続きを見る
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PwCアドバイザリー合同会社

3.5
東京都千代田区大手町１丁目１－１大手町パークビルディング
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業理念の浸透:グローバルにまともな方向性を示唆しており、その理念について結... 続きを見る
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株式会社ツカモトコーポレーション

2.7
東京都中央区日本橋本町１丁目６－５ツカモトビル　７Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:チャレンジ精神がなく、変化を嫌う傾向にある。組織体制・コミュ... 続きを見る
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株式会社ヒューマンウェア

2.9
東京都港区芝２丁目３－１２芝シムラビル　２Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:とにかくイベント、懇親会などを休日に行いたがります。そして、... 続きを見る
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平川商事株式会社のカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

平川商事株式会社の回答者別口コミ（21人）

  • 販売 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年02月02日
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2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年11月08日
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3.3 最新の回答：2023年07月16日
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