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回答者：男性/ 国民年金督励業務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 国民年金/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年08月30日

仕事を通して身につくスキル:人間関係の協調性と顧客への説得力の向上。国民年金につ

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回答者：男性/ 国民年金督励業務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 国民年金/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年08月30日

仕事を通して身につくスキル:人間関係の協調性と顧客への説得力の向上。国民年金につ

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回答者：男性/ 国民年金特例員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月11日

仕事の裁量権:データで相手先に訪問するので、ある程度の裁量権を与えられていました

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回答者：女性/ 調査員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月11日

成長・キャリア開発:短期のアンケートスタッフとして勤務。時給も高く、残業もなく単

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2022年03月06日

成長・キャリア開発:お客様にクレームを頂いたとき、アルバイトの立場なのにきちんと

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年05月16日

働きがい：一度体調を崩してしばらく仕事が出来なかったのですが、「復帰します。」と

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年05月16日

教育・研修：初めての仕事を任された時には、仕事が上手く出来なくても、「大丈夫です

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2016年04月30日

教育・研修：三日間に渡って、ざがくから、実際のパソコンを使ったシュミレーションま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】スタッフ同士で大変仲が良く、皆さま協力しなが

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】派遣会社なので、紹介されてその仕事に行く

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】派遣会社なので、紹介されてその仕事に行くだけなの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【女性の働きやすさ】シフトが自由で、自分の都合に合わせて働ける。残業や

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【若手の活躍度】やる気次第です。ただ、現職場はコールセンターなので、ク

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【未経験者の活躍度】皆、親切で、分からないことは、丁寧に教えてくれる。

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】業務内容に応じてその都度研修があり、安心して勤

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】検定をとる際、検定料は会社

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：年齢も仕事の内容も含め様々な方と関わるので、コミュニケーショ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】接客スキルと、クレ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】勤務に必要な内容を派遣会社に来社し、一日

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育風土について】現場に入ると、先輩スタッフの指示・フォローが常に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：実際の現場に出てすぐに仕事をさせてもらえるので、派遣として仕

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：数字を追っていき、なぜ達成できないのか、わからないときは、ちゃんと相談

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：実際に使用する機材を用いて、当日のリハーサルそのままに研修をしました

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：接客だったのでちょっと研修受けてすぐにできた。最初の会社で数時間研修

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時給：1300円　～　東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル14階

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パート、アルバイト

時給：1500円　～　東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル14階

契約社員

時給：1800円　～　東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル14階

会社名	株式会社バックスグループ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.backs.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル14階

従業員数	200名
設立年	1989年
資本金	423百万円
代表者	岡田努
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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