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株式会社KSKの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社KSKで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを873件掲載中。ライトハウスは、株式会社KSKへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:
文系でもしっかり学んでいけます、と銘打っているが、とくに文系のために何かするということはない。文系でわからない人は自分で勉強しないとどんどん落ちこぼれる。
また、実務経験数年を想定した資格を研修期間中に取得させる場所もあるので、もしかすると配属先では最初からそれくらいの実力を求められるかもしれない。
しかし給料は1年目相応のものとなるだろう。

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。強いていうなら思ったよりも社内の活動を

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回答者：女性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:文系の未経験からでもIT業界にチャレンジでき、入

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア（運用・保守）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ネットワークインテグレーションビジネスユニット/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料制度が説明と違うことを若手社員からよく聞きま

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア（運用・保守）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ネットワークインテグレーションビジネスユニット/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2022年09月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はちゃんとOJTあると思いましたが、これも

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回答者：女性/ サーバーエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ メンバー

3.5

口コミ投稿日：2024年01月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:下請けの仕事が多いので、上流工程はあまり出来ない

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回答者：男性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:未経験で他にアピールできる経歴がなくてもITエン

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:教育に力を入れているとのことですが、基本的に成長

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待していたこと：チーム制ギャ

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:あまりない。現場次

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回答者：男性/ NW/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:未経験でも問題なく仕事できるかが不安でしたが、研

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回答者：男性/ pe/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年01月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:教育に力を入れているということで入社したが、人間

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:感謝を送るカードはあるが、実質的なノルマがある部

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:ここまで昇給しにくいものとは思わなかった。現場で

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは今のところない。チーム制を大切

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回答者：女性/ サーバーエンジニア（運用・保守）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にない。先輩が後輩の面倒をよく見てく

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.9

口コミ投稿日：2023年10月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:メンバー同士の距離感が近く、明るい職場であると思

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:開発を夢見る人も多いかもしれないが、開発に携われ

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回答者：女性/ ITインフラ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワーク事業本部/ アソシエイトエンジニア

3.8

口コミ投稿日：2022年10月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:業務中にもっと教えてもらいながらできると思ってい

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社の取り組みとして様々な活動がありますが、実際

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料が予想以上に上がらない。待遇不満でやめていく

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修が人間力研修ばかり給料が

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修と社内施策の負担・ストレスが

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回答者：男性/ アソシエイトエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ PE/ 会社

3.5

口コミ投稿日：2021年08月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料のベースアップ

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回答者：男性/ 評価エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前教育に力を入れていると説明を受けて、成長出

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年07月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:教育に力を入れてると謳っているが、全くそうと思え

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が部署によって全然ちがうので

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ メンバー

1.9

口コミ投稿日：2021年08月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社したのがリーマンショックの頃ということもあり

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:資格取得の支援に力を入れているので支援制度はあり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】週休2日制だったため【入社後のギャップ】ハー

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回答者：男性/ Sier/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:社員同士の距離は近いと感じる。社内施策が多いので

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月10日

入社理由・入社後の印象：初めは説明会などでピザをだしてきたりわきあいあいとしてい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年07月07日

入社理由・入社後の印象：チーム制を採用しており、周囲のメンバとのコミュニケーショ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年07月07日

入社理由・入社後の印象：技術力をそれほど重視しているようには見えず、研修が充実し

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回答者：女性/ 保守/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:計画立ててスキルアップ、というよりは、本当に行き

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会社名	株式会社KSK
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ksk.co.jp/
所在地	東京都稲城市

従業員数	1651名
連結従業員数	2096名
設立年	1974年
資本金	1448百万円
代表者	牧野信之
決算月	3月
上場年	1990年
平均年収	503万円
平均年齢	35.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1950件)
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3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
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