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株式会社フルキャストの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般従業員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:インターンシップの時は、営業職の内容よりも、派遣
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:全国に拠点がある大きな会社なので、いろいろな部署
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
入社理由:初対面の方に対するコミュニケーションが得意であること、提案力に長けてい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:退職者が多く、常に入社歴が浅い社員ばかりのため研
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
入社理由:ブルーカラー業界の派遣でトップシェアの点20代でも成果を出せば、マネジ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は先輩がたくさんいたがここ最近に関しては辞
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:周りのサポートはあまりなく、営業事務も少ないため
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回答者: 男性/ 営業補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はアルバイト契約で営業補助との事だったので
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 管理部

4.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
入社理由:任天堂で定年退職になったので、他の就職先を探していたら、フルキャストの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社がプライム上場している為大企業のように感じる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく仕事量と給与が見合ってないことに多くの社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育制度の不充実を感じた。長期的な人手不足を何人
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 信越営業部

2.3
口コミ投稿日:2023年04月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:成長出来る環境、早期のキャリアアップが期待という
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業なのでノートパソコンかと思ったら希望しないと
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回答者: 男性/ 営業職・コーディネーター職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部・業務課/ ジュニア

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事の人は、優しいため働きたいと思う人が多いが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業の多さはある程度は覚悟していたが、どうやら私
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は残業が少なくて営業になった場合はひたすら
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒でも早い段階から担当顧客を持てるという点から
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由に営業できると思うが、目標達成が危うい場合は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:規模が大きく業界的に古い分、新しいことになかなか
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回答者: 男性/ 人材サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業で給料が決まってくるので、残業がある時とない
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回答者: 男性/ 管理職・営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京西営業部/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:労働時間が長かった。ある程度は覚悟していたが、予
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:これに関しては、そこま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度も充実しているため長くキャリアを形成でき
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:インセンティブもないので、新入社員の方が2年目以
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:職場の雰囲気にはギャップはなかったが、給与面で不
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回答者: 男性/ リーダー職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験でこの仕事はできるが、役職や立ち位置が責任
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
入社理由・入社後の印象:基本的に働く先輩、上司などは人として尊敬できるような環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】企業規模と募集要項の内容【入社後のギャップ】
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々特に過度な期待などはしていなかったが、すごく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくになかったが、想定していたより働きやすかった
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップを感じたことはありません。基本的
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社まえには一丸となって働くような姿を想像してい
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回答者: 回答なし/ テレフォンスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャップは特にありませんでしたがなかなか不人気の
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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