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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月27日

成長・キャリア開発:
派遣でしたので手当については基準が違いますのでわかりません。
入社して間もない時は多いようです。

働きがい:
お客様に喜んで頂いた時です。
感謝えてして貰える仕事は素晴らしいと思います。
ただ仕事をこなす事だけではなく人とのコミュニケーションが大切てその中から信用を頂ける事を学びました。

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回答者：男性/ リフト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:この業態で、市場を広げることはむつかしいと思われる。働きがい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:新卒は最初に研修があります。働きがい:お客さんからお礼を言わ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月28日

成長・キャリア開発:研修はあるが、もう少し内容を充実してほしい。働きがい:物流輸

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回答者：回答なし/ 営業乗務員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ リーダー

2.3

口コミ投稿日：2023年10月02日

成長・キャリア開発:ここ数年で資格制度の見直しがあり充実し始めた働きがい:特にあ

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスドライバー/ なし

2.0

口コミ投稿日：2020年10月03日

成長・キャリア開発:そんなものはない働き

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回答者：男性/ 大型ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 路線乗務員/ 平社員

2.7

口コミ投稿日：2020年07月30日

働きがい:荷物を積んだ分が給料になるので、その点はとても働き

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回答者：男性/ 総合事務職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月26日

成長・キャリア開発:営業や事務などいろんな職務を任せてもらえるので、様々なスキル

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回答者：男性/ 営乗/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 市内配送

2.2

口コミ投稿日：2020年07月08日

働きがい:配達仕切った達成感

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年01月11日

教育・研修：一定の研修マニュアルや教育マニュアルというのはあるが、教育や人材育成

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月01日

成長・キャリア開発:ドライバーの運転講習、勉強会なども定期的に行っており、安全に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：女性でも気軽に働きやすい環境が整っているので非常に楽しんで仕事に専念す

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会社名	九州西濃運輸株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.kyushu-seino.co.jp/
所在地	福岡県福岡市東区箱崎ふ頭５丁目３－１０

従業員数	1954名
設立年	2010年
資本金	100百万円
代表者	西浦敏哉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(728件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(581件)
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社員口コミ回答者：男性 / ドライバー / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 契約社員 / 引越し　家財 / ドライバー成長・キャリア開発:毎日の仕事の中で、さまざまな商品を組み立てたり、搬入、搬出し... (続きを見る)

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