三菱アセット・ブレインズの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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三菱アセット・ブレインズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。三菱アセット・ブレインズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを8件掲載中。ライトハウスは、三菱アセット・ブレインズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

職種：

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：50人程度の会社なので、風通しが良いかと思いきやそうでもない。出向社員ばかりが優遇されていて、プロパーは給料が安く、忙しいのに要職には就けない。出向社員は、ほとんど仕事しておらず、仕事内容もわかっていない。が、給料が高い。

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会社名	三菱アセット・ブレインズ株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	http://www.mab.jp/
所在地	東京都港区南青山１丁目１－１新青山ビル西館　８Ｆ

従業員数	44名
設立年	1998年
資本金	480百万円
代表者	鱸正明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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