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株式会社エムエム総研の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社エムエム総研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを203件掲載中。ライトハウスは、株式会社エムエム総研への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月15日

企業カルチャー・社風：
全体的に明るい雰囲気で話しやすい人が多いと思いました。（リモートワークの人が多いのでリアルでのコミュニケーション機会はそこまで多くありませんが）
会社全体としては2,30代の若い人が多く、若い管理職の人たちもいるので年功序列という空気はあまり感じません。バリバリ働きたい人、昇進したい人はそっちの道へ進め、今のポジションのまま継続したい人はそのままでも大丈夫な印象です。

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回答者：回答なし/ マーケター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月14日

企業カルチャー・社風:常駐先に赴任する場合が多く、自社のことはあまり理解できない

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回答者：回答なし/ ディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年02月13日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はほぼないと思います。年功序列で風通しが悪いの

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回答者：回答なし/ ディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年04月22日

企業カルチャー・社風:決まった給料がもらえればいいと考えている人が大半なので、挑

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回答者：女性/ イベントアシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月18日

企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。人間関係は悪くない。若い人が多く、自分

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トランスフォービジネスDVi/ 一般

4.3

口コミ投稿日：2021年12月08日

企業カルチャー・社風:主体性をもって仕事をしていく人が多いイメージ。サポートもし

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回答者：男性/ ディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

企業カルチャー・社風:手を挙げればなんでもやらせてもらえるので、挑戦していきたい

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月11日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは職種によるかと思いますが、配属部署の上長クラ

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年07月03日

企業カルチャー・社風:若いメンバーが多いため、全体としてエネルギッシュな印象があ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月20日

企業文化・社風・組織体制：常駐が基本のため、社員であっても会社の状況がわかりにく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月20日

企業文化・社風・組織体制：積極的にコミュニケーションや意思を求められる傾向。実際

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月30日

企業文化・社風・組織体制：出向する側として、本社の担当の方たちは私たちを下に見て

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月27日

企業文化・社風・組織体制：主体性を大切に、と釘を刺されます。(自主性とは別。他人

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月15日

企業カルチャー・社風:風通しは良いですが、良くも悪くも昔からのメンバーが空気を作

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回答者：男性/ ディレクター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年10月24日

企業カルチャー・社風:「自由自己責任」という言葉にカルチャーの全てが詰まっている

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回答者：女性/ ディレクター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月08日

企業カルチャー・社風:若手にも責任のある仕事を任せてくれる。積極的に手を挙げれば

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回答者：男性/ 特になし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2021年10月11日

企業カルチャー・社風:比較的若い人がたくさんいる印象です。社歴の長い人がほとんど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年09月24日

企業文化・社風・組織体制：営業か事務でもやってない限り他部署間の関わりは殆どない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年09月24日

企業文化・社風・組織体制：同じ部署内では和気あいあいとしと雰囲気があり、仲間内で

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月給27万円以上 ◎昇給チャンス年4回※経験・スキルによりスタート給を決定！東京都新宿区新宿6-27-56 新宿スクエア5F　※プロジェクト先での勤務有　※転居を伴う転勤なし

会社名	株式会社エムエム総研
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.mmsouken.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿６丁目２７－５６新宿スクエア　５Ｆ

従業員数	159名
設立年	1989年
資本金	100百万円
代表者	萩原張広
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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