口コミ投稿日：2024年02月06日
口コミ投稿日：2024年02月02日
回答者： 女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年08月15日
回答者： 女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年03月04日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年01月22日
回答者： 女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年01月27日
回答者： 女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年02月15日
回答者： 男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日：2022年04月01日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年02月06日
回答者： 男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2022年08月25日
回答者： 男性/ 経理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2020年12月11日
回答者： 男性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2019年05月10日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月10日
口コミ投稿日：2019年07月18日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年07月18日
口コミ投稿日：2019年05月10日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月10日
口コミ投稿日：2019年07月18日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年07月18日
口コミ投稿日：2019年04月26日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月26日
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神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目３－１三菱重工横浜ビル ２３Ｆ
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東京都港区赤坂１丁目１１－４４赤坂インターシティ １０Ｆ
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ:育児周りの制度は整っている。もともと残業が多いので、時短は意...
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東京都千代田区丸の内３丁目４－１新国際ビル ３Ｆ
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回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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東京都港区赤坂３丁目５－２サンヨー赤坂ビル ５Ｆ
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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
女性の働きやすさ:ラウンダーの仕事をさせて頂いてもらっています。契約社員にもな...
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3.0
東京都港区港南２丁目１２－２３明産高浜ビル ８Ｆ
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休を取る女性が増えてきて、戻ってくる人も多くなってい...
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3.4
東京都大田区西六郷４丁目３４－１２
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3.2
東京都渋谷区マンサード代官山 ２Ｆ
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回答者： 男性/ プロデューサー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性は活躍できる職場だったとは思います。女性上司もいました。...
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神奈川県横浜市中区羽衣町1-3-1太陽生命関内ビル4F
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回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職はいないと思います。男性が圧倒的に多く、特に営業...
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3.4
東京都中央区京橋２丁目６－１３京橋ヨツギビル ５Ｆ
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休も名ばかりでなくきちんと運用されており、産休育休後ほ...
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3.1
東京都江東区冬木15番6号
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株式会社JR東日本マネジメントサービスのカテゴリ別口コミ（163件）
株式会社JR東日本マネジメントサービスの回答者別口コミ（23人）
- 経理 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答：2024年02月02日
- 主任 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答：2023年08月15日
- 経理 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答：2023年08月01日
- 事務職 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答：2023年03月04日
- 経理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答：2023年02月15日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社JR東日本マネジメントサービスの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の社員比率は50%超で管理職も相当数いる。
子供がいる社員はあまり忙しすぎない環境に配属されるなど一定の考慮をしてもらえる。
育休を取得する社員も多く、子供の小さい社員はテレワークをする人が多い。
一方で出社しないとできない仕事は独身の社員が負うことになるので、働きやすさは個人差が大きい。