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神奈川パークス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月25日
企業カルチャー・社風:
働いている社員の年齢層が高く、試行錯誤して仕事の仕方をよりよく変えていこうというよりは、昔からのやり方を大事にしているような社風だったと思います。

組織体制・コミュニケーション:
いたって普通です。

ダイバーシティ・多様性:
男女同じくらいの比率で働いています。
外国籍のスタッフも何名かいます。

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