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株式会社パレスエンタープライズの成長・働きがいの口コミページです。株式会社パレスエンタープライズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを113件掲載中。ライトハウスは、株式会社パレスエンタープライズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:
キャリアは基本的に月日を重ねれば自動的に役職がつきます。
なのでどちらかというと能力のある人は不満に思うかもしれません。
能力がない人も役職に就くことができます。

働きがい:
サービス業のプロフェッショナルにはなれます。
やりがいはやはりお客様からありがとうと言われたり、名前を覚えてもらえて仲良くなれたときは本当に心から嬉しいです。
また、さまざまなお客様に会えるので楽しいです。
そのお客様に合った接客をすることでやりがいを感じ、勉強になります。

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月19日

仕事を通して身につくスキル:言葉遣い、電話対応、英語、食事作法、サービング、お客

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月19日

働きがいを感じるポイント:お客様に顔を覚えてもらえたり、話しかけてもらえたりする

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回答者：男性/ フロント業務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部署/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発:業務は実際に現場で働きながら覚えていく感じでした。とにかく人

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回答者：男性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月05日

成長・キャリア開発:人間的に（メンタル）は鍛えられると思います働きがい:お客様と

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年09月04日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:お客様とのコミュニケーションを取っている

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回答者：男性/ 宿泊予約/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月12日

成長・キャリア開発:英語資格の手当があった。TOEICで基準点以上を取ると臨時手

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月12日

成長・キャリア開発:年功序列の会社なのでキャリアアップは望めませんでした。年数を

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回答者：女性/ ホテリエ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月22日

成長・キャリア開発:転職率が高く、早くから仕事が回されるようになる。しかし一人前

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回答者：女性/ 調理師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月03日

成長・キャリア開発:調理や接客などのコンクールも積極的に取り組んでいる。向上心が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年03月28日

働きがい：【仕事のやりがい】お客様と直に接し、感謝をされた時、名前顔を覚えていた

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：部署によって残業の量がかなり変わります。表のサービスの若いコ達は表でこ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】職種がブライダルだったので、お客様への

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】個人がそれぞれ個別の仕事を担っているため、大きなイベ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】20代?30代ご利用いただくお客様と同

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】10時頃までほとんどの従業員

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】やり直しが効かないため常に完璧

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】会長直々に仕事を教えて下さいました。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年04月16日

教育・研修：外国人のお客様も多くくる会社にも関わらず、語学については元々能力があ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年04月16日

働きがい：お客様の人生のイベントを一緒に作り上げることができ、またその場に立ち会

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

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成長・キャリア開発:外部に研修施設　グローイングアカデミーに強制参加がある。身に... 続きを見る

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会社名	株式会社パレスエンタープライズ
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	http://www.palace-omiya.co.jp/
所在地	埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目７－５ソニックシティビル

従業員数	251名
設立年	1987年
資本金	100百万円
代表者	海保邦男
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2232件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(962件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(903件)
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社員口コミ回答者：女性 / ホテル / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:決まっている資格があって，獲得すると受験料は帰ってきます。働... (続きを見る)

(3.1)	日本ホテル株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 341 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格を取れる補助みたいなのがあった気がする。資格試験に合格す... (続きを見る)

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