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ルネサスエレクトロニクス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ルネサスエレクトロニクス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3806件掲載中。ライトハウスは、ルネサスエレクトロニクス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】半期ごとの上司との打ち合わせで、部の目標に沿った

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度はありません。余計な事をしようとすると地方に飛ば

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】はい。自由な環境のなか、成果も求められる状況とおも

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：上記の教育制度はあるが、研修は、入社直後や、役職アップ時以外には無い

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：それでも車載マイコンの設計部隊に行けば、かなり勉強になると思

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回答者：男性/ 半導体設計/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月27日

仕事の裁量権:プロジェクトや業務内容範囲内での裁量は求められるが、製品レベルで見

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】盛んな方かも。以前は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】入社当時(2000年)は日立製作所であ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】費用支給は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】「やりがいに感じる点」　何

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】かつては個人の裁量で製品開発を進めることが出来た

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】かつては世界トップレベルの先輩技術者

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：企業合併前、日本電気株式会社だった頃は長い集合教育があったが、近年は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：28nm以降の先端プロセスを自社開発せずに海外のファブで委託生産すると

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】前の行程の人からデータを貰っ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：それなりの教育・研修の場は充実しおり、希望すれば受講できることが多か

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回答者：男性/ コンピュータアークテクタ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車事業部/ 主任技師

1.6

口コミ投稿日：2021年12月16日

成長・キャリア開発:部署や上司によって変わる。なんとも言えない。期待しないほうが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自動車におけるマイコンは世界Topシェアであり、そういう車載用マイコン

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】教育・研修は充実していました。新人の技

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード】かつては、提案したアイデアによって、製品

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：元々、前身が三菱電機、日立製作所、NECであるため、教育・研修プログ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】特殊な分野なので、半導体以外では活か

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】基本的には失敗したら次に二度と起こさ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいを感じる点：担当製品が有名な商品に採用され

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：部門にもよると思いますが、自分で積極的に社内外での講習やセミナーに参

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】新入社員時は集合研修、職場に配属後はイ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】私は半導体前工程プロセス開発職

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】DRAM回路動作の勉強会

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：やりたいことをいえば、そこそこはやらしてもらえる。認めてもら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】自分が入社した頃は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】かつては失敗に対して寛容な風土であっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】後の行程になればなるほど、最初の計画より遅れてく

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：大きな会社なので、部門にもよると思いますが、やりがいは多いと思います。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ルネサス本体から事業を完全に任されているのでやり甲斐はあります。ただし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事を通じて成長していける環境か】職場と部署にかなり左右さ

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富士通コンポーネント株式会社

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株式会社大泉製作所

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TDK株式会社

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三星ダイヤモンド工業株式会社

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発統括部　/ 主幹技師

成長・キャリア開発:工場では資格取得制度働きがい:顧客と共同で製品開発が可能な点... 続きを見る

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会社名	ルネサスエレクトロニクス株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	http://japan.renesas.com/
所在地	東京都江東区豊洲３丁目２－２４豊洲フォレシア

従業員数	6252名
連結従業員数	18958名
設立年	2002年
資本金	28971百万円
代表者	柴田英利
決算月	12月
上場年	2003年
平均年収	773万円
平均年齢	46.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / グループマネージャー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得もでき、成長、キャリア形成はできます働きがい:働きが... (続きを見る)

(3.2)	日本モレックス合同会社口コミ(512件) 平均年収（正社員） 542 万円残業時間（月間） 25 時間
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(3.2)	日亜化学工業株式会社口コミ(454件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当は全くをもってない。QC検定3級必須というのに資格手... (続きを見る)

(3.7)	東京エレクトロン株式会社口コミ(445件) 平均年収（正社員） 930 万円残業時間（月間） 38 時間
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