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横河ソリューションサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制

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横河ソリューションサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。横河ソリューションサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを150件掲載中。ライトハウスは、横河ソリューションサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月09日

企業カルチャー・社風:
年功序列
この会社にいれば必然的に年収はどんどん高くなる

組織体制・コミュニケーション:
年功序列

ダイバーシティ・多様性:
インド人が多い

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回答者：女性/ エンジ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月13日

企業カルチャー・社風:古き良き日本の企業という印象。ホワイト企業だと感じる。真面

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回答者：男性/ システムエンジニア、プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月11日

企業カルチャー・社風:どちらかと言うとやや古いカルチャーだと思う。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年07月16日

企業カルチャー・社風:パワハラの上司は居なくなってます。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月03日

企業カルチャー・社風:人間関係は軒並み良いと思うが、ちゃれんじあする機会が多いか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第2営業部

3.3

口コミ投稿日：2022年07月24日

企業カルチャー・社風:所属部署の上司によると感じる。風通しがいいと言っているが、

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回答者：男性/ ITコンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

4.2

口コミ投稿日：2023年02月07日

企業カルチャー・社風:長く計測機器等のメーカーとしてシェアを確立していた関係で、

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回答者：男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:定型業務があまり標準化されておらず、担当者ごとのスキルの差

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月15日

企業カルチャー・社風:全体でいえばとても穏やかな人柄の社員が多いと思う。またビジ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月06日

組織体制・コミュニケーション:・年の近い人同士では結構仲良かったと思います。・管

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもIT会社です組織体制・コミュニケーション:少し

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回答者：男性/ ITコンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1

口コミ投稿日：2020年07月06日

企業カルチャー・社風:割と体育会系の雰囲気はありますが、飲み会等強要されるような

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

企業文化・社風・組織体制：とても落ちついて、全体的にやさしいひとが多い。色んな会

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：仕事以外の付き合いが好きな人はいいかもしれませんが家族

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：コンプライアンス窓口に相談して対応してもらえるのは正社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：定時後の飲み会や休日の遊びが盛んです。そういうのが好き

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：基本的に飲み会が多い。正社員重要視してるので正社員の人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：上の人達はいいと思っているかも。コンプライアンス窓口も

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ PS事業本部/ 主任

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東京都中央区入船２丁目１－１住友入船ビル

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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3.1

愛知県知多郡阿久比町大字草木字芳池１

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回答者：男性/ ソフトウェア開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 担当

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サンエイテレビ株式会社

2.8

東京都江東区東雲２丁目１２－２２

メーカー・総合電機（電気・電子機器）

回答者：女性/ 機械設計エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:部署間の横つながりが皆無に等しい。また、入社後に基本的に部署... 続きを見る

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会社名	横河ソリューションサービス株式会社
業界	メーカー IT・通信商社
URL	http://www.yokogawa.com/jp-ysl/
所在地	東京都武蔵野市中町2－9－32

従業員数	2572名
設立年	2013年
資本金	30億円
代表者	八橋　弘昌
決算月	3月
平均年齢	44.75歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 電子回路設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / モビエレ事業部 / 担当企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。あくまでも顧客あっての会社なので、基本的... (続きを見る)

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