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セボン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 男性/ 競売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 仕入企画部/ なし

2.6
口コミ投稿日：2020年11月04日
企業カルチャー・社風:
主に中途入社がメインとなります。入社当時は繁栄しているタイミングではありましたが、人を育てるという体制はなく、社員同士のコミュニケーションも最低限であるというのが印象に残っております。

組織体制・コミュニケーション:
年一回のハワイ旅行の際にコミュニケーションをとることが多かったです。その他、別部署でのコミュニケーションのやりとりについては、納会などはなく、比較的、殺伐としていたと思いました。

ダイバーシティ・多様性:
とくになかったと記憶してます。

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セボン株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

セボン株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 仕入企画部 / なし / 競売 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.6 最新の回答：2020年11月04日
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