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ライクスタッフィング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ライクスタッフィング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1690件掲載中。ライトハウスは、ライクスタッフィング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年12月26日

企業カルチャー・社風:社員の方はいつも良くしていただいていました。困った時にも相

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回答者：回答なし/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 無し

3.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

組織体制・コミュニケーション:配属先が別になれば業務上の接触はほぼ無いです。たま

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月30日

企業カルチャー・社風:暮らしに欠かせないものに寄り添う社風。若手が活躍している。

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月23日

組織体制・コミュニケーション:エキスパート職の場合、年に数回開催されるオンライン

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月15日

企業カルチャー・社風:現場での経験を積んでいるが、ステップアップするのになかなか

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回答者：男性/ エキスパート/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月14日

企業カルチャー・社風:若い人間が多く、特に容姿端麗な女性が多かったと思う。組織体

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回答者：男性/ 人材派遣/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート職

2.8

口コミ投稿日：2023年03月24日

企業カルチャー・社風:意見は通りやすい？かと思います。改善されるかは話が変わって

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回答者：男性/ エキスパート事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート事業部/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年11月24日

組織体制・コミュニケーション:現場先の上司とは、話しやすいと思います。派遣元の担

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回答者：男性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月10日

企業カルチャー・社風:体育会系のノリが合う人は働きやすいと思う。気が弱い、優しい

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月03日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦する機会や自分の意見を上司へ伝えて実現する

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回答者：女性/ エキスパート職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エキスパート事業部

2.3

口コミ投稿日：2022年11月10日

組織体制・コミュニケーション:自分の会社に戻ることがほぼないため、自社研修などに

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 平社員

3.8

口コミ投稿日：2021年04月14日

組織体制・コミュニケーション:分からない部分や、困ったことはすぐに聞ける環境だっ

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回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月17日

企業カルチャー・社風:風通しはいい方だと思う。組織体制・コミュニケーション:担当

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

組織体制・コミュニケーション:営業担当者さまはご親切でてきぱきととされていて、他

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回答者：男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9

口コミ投稿日：2023年07月19日

組織体制・コミュニケーション:話しやすい環境ではあるのですが、少ない人数の時もあ

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回答者：回答なし/ 携帯/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.3

口コミ投稿日：2023年01月20日

企業カルチャー・社風:営業陣のやる気は特にないに等しい組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 携帯電話販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月10日

企業カルチャー・社風:感覚的に風通しはとてもいいと思う。基本話を聞いてくれるので

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月09日

企業カルチャー・社風:窓口担当含め若い社員が多いイメージ組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月27日

企業カルチャー・社風:雰囲気だけいい組織体制・コミュニケーション:直属の部下のコ

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回答者：男性/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月27日

組織体制・コミュニケーション:派遣先でのスタッフ同士ではコミュニケーションが取り

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回答者：女性/ スマホ販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2021年11月10日

企業カルチャー・社風:派遣社員ファーストには感じません。営業担当もこちらから要望

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回答者：男性/ 店頭販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月25日

企業カルチャー・社風:とにかく担当営業がよく変わった。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：回答なし/ 携帯販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

企業カルチャー・社風:営業担当の方はとても話しやすい良い方でした。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 店頭販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月20日

企業カルチャー・社風:担当社員がとにかくよく変わった印象がある。お世話になった担

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回答者：男性/ 登録スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月02日

企業カルチャー・社風:わりあい自由です。組織体制・コミュニケーション:社員同士は

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.0

口コミ投稿日：2021年08月16日

企業カルチャー・社風:不明組織体制・コミュニケーション:ほとんど接点はありません

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回答者：男性/ ソフトバンクショップ店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月07日

組織体制・コミュニケーション:担当者の方とはあまりせっする機会がなかったため派遣

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 平社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月22日

ダイバーシティ・多様性:自身の案件では、男性、女性に関係なく平等に仕事を行なって

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回答者：女性/ エキスパート職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年05月25日

組織体制・コミュニケーション:オフィスと就業先が別のため頻繁に関わりはないさらっ

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回答者：男性/ セールスプロモーション2部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月10日

企業カルチャー・社風:ベンチャー的

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回答者：女性/ エキスパート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年11月15日

企業カルチャー・社風:いいと思います組織体制・コミュニケーション:ちゃんとできて

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回答者：男性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月18日

ダイバーシティ・多様性:多様性は高く、色んな国の方が働いておられ、また障害を持っ

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年04月17日

組織体制・コミュニケーション:他のエキスパート社員などとの交流はあまり無く、配属

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月08日

企業カルチャー・社風:適当にその場凌ぎをしてあとでボロが出る。私の時は毎回このパ

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回答者：男性/ エキスパート職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月24日

企業カルチャー・社風:風通しは悪い。下の意見が上に反映されることはない、そもそも

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業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.like-gr.co.jp/staffing/
所在地	東京都渋谷区道玄坂１丁目１２－１渋谷マークシティ　ウェスト　１７Ｆ

従業員数	1039名
設立年	2009年
資本金	70百万円
代表者	福原主騎
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

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3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
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