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株式会社NTT東日本-南関東の平均年収は500万円、年収範囲は200～1000万円です（90人の正社員の回答）。

株式会社NTT東日本-南関東で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを123件掲載中。

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株式会社NTT東日本-南関東の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
500万円	200~1000万円	90人

（平均年齢32.8歳）

回答者の平均年収	500万円
回答者の年収範囲	200~1000万円
回答者数	90人

（平均年齢32.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	576万円（平均年齢36.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	520万円（平均年齢42.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	482万円（平均年齢33.1歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	415万円（平均年齢26.8歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	438万円（平均年齢27.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	458万円	660万円	29人
30~34歳	501万円	650万円	11人
40~44歳	525万円	650万円	8人
45~49歳	638万円	1000万円	6人

年収分布

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（万円）

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回答者：男性/ 通信系工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設備部/ 一般

4.0

口コミ投稿日：2024年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	29万円	3万円	75万円

年収	400万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は年功序列、ポジション的な部分で決まるので若手時代は頑張っても平均

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回答者：男性/ 設備/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サービスセンタ（設備保守）/ 社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	26万円	4万円	38万円

年収	460万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	38万円

給与制度:入社時と比べると念々、人件費の削減が漢字られ、カフェテリア制度の縮小、

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回答者：男性/ 故障修理担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年に2回程の賞与があり、評価によって金額が結構左右します。私は高卒で3

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回答者：男性/ 設備/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サービスセンタ（設備保守）/ 社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	26万円	4万円	38万円

年収	460万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	38万円

給与制度:昇給についてはなかなか上がることはないです退職時と変わっていると思うが

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回答者：男性/ 設備保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	38万円	0万円	155万円

年収	620万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	155万円

給与制度:2023年度から制度が変わったため新制度の特徴はあまり把握できていない

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:昇進・昇格の基準がアバウトな印象。明確な基準がないためモチベーションを

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回答者：男性/ 故障修理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	14万円	2万円	60万円

年収	320万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:手当等は良いが手取り給料が低い評価制度:年功序列高卒に

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備部/ 社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	200万円	30万円	60万円

年収	290万円
月給（総額）	200万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	60万円

給与制度:まあ普通って感じ。皆さんが思っているより、大手だからと言って給料が高い

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：プロパー採用だと給料が少ない現場では時間外と手当で２４万ほど貰えるがデ

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：交通費が出ないのが気になります。現在は自転車で通える範囲なのであまり気

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣で時給1200円ほどなので、千葉県内の仕事にしては時給高めで有難い

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社NTT東日本-南関東の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与については、初めは安いが徐々に上がり初任給の倍近くに研修期間が終わ

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株式会社NTT東日本-南関東の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月08日

福利厚生:住宅補助、退職金など一通りの福利厚生は揃っている。オフィス環境:テレワ

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月11日

福利厚生:正社員に関しては手厚い住宅補助や退職金が支給される。オフィス環境:オフ

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回答者：男性/ 店舗管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 施工管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:出勤、退勤がシステムにて時間管理されているので、残業代が必ず... 続きを見る

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会社名	株式会社NTT東日本-南関東
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.minamikanto.ntt-east.co.jp/
所在地	東京都港区港南１丁目９－１

従業員数	12768名
設立年	1998年
資本金	50百万円
代表者	中江康二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社NTT東日本-南関東の平均年収は500万円、年収範囲は200～1000万円です（90人の正社員の回答）。

株式会社NTT東日本-南関東で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを123件掲載中。

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
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(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1860件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:給与は営業職の場合は実績に対して十分な歩合を頂いていると思い... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与制度は２種類あり固定給と歩合制を選択することができます。... (続きを見る)

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(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1156件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
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(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
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(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:仕事内容によって給料は勿論上がるのですがまだ年功序列が残って... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:インセンティブが少ない。評価制度:年功序列。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業本部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビズハウジング / 一般給与制度:給料は固定残業代と車代で多いですが、基本給は少ない。車代は、... (続きを見る)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	576万円（平均年齢36.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	520万円（平均年齢42.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	482万円（平均年齢33.1歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	415万円（平均年齢26.8歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	438万円（平均年齢27.2歳）

株式会社NTT東日本-南関東の年収・給与

株式会社NTT東日本-南関東の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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