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パナソニック住宅設備株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 回答なし/ 品質部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:
子会社であると言うこともありなかなか挑戦出来る機会は少ないように感じますが、他場所でチャレンジしたい方を募集していたりすることもあります。

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月23日
企業カルチャー・社風:親会社の方針や案件の製造をするため、親会社に従うといった形
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:残業時間が多く、1日の拘束時間が長いトラブルやクレーム
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:福利厚生が整っている年間休日が多くプライベートも充実キ
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回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月07日
企業カルチャー・社風:社員のなかに注意すべき人はおらず、みんな明るく真面目で人と
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3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目3-6
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:典型的な営業会社だと思います。組織体制・コミュニケーション:... 続きを見る
3.7
神奈川県海老名市中新田1762番地
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:社名変更を行って、雰囲気を良くしようとしてます。以前より求人... 続きを見る
3.2
東京都中央区日本橋浜町3丁目15-1日本橋安田スカイゲート 2F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:ある程度意見もしやすく、社員同士のコミュニケーションは取りや... 続きを見る
3.2
埼玉県越谷市新越谷1丁目71-2
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:一件の仕事でも多数の部署が関わるため、他部署とコミュニケーシ... 続きを見る
3.3
東京都港区新橋1丁目1-13アーバンネット内幸町ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】強制参加の飲み会や懇親会などはなく、任意で... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区高麗橋3丁目2-7
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 店舗営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士の人間関係は比較的に良く、風通しも良いように思います... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区インターコスモスビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良い雰囲気で働きやすい。成果を上げるほど少しずつ裁量... 続きを見る
3.2
東京都千代田区丸の内3丁目3-1新東京ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:営業、技術ともにほぼ男性で構成されている女性は事務や営業補助... 続きを見る
3.0
愛知県知多郡東浦町大字藤江字皆栄町108
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 回答なし/ 縫製技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:夏は暑い冬は寒い冷房もあまり効かないが、扇風機が1台ずつある... 続きを見る
3.4
東京都品川区南品川2丁目5-2
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:オーナー企業らしく、ワンマンではあるが側近の意見に左右される... 続きを見る

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