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株式会社タープホールディングスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 10万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:全体的には平均レベルですが評価制度に偏りがあるため、上がる社員との差が
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不動産営業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2022年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
523万円 43万円 0万円 0万円
年収 523万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給、勤続給、資格手当などがある。評価制度:定量評価だけでなく、定性
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回答者: 男性/ コンサルタント営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
525万円 43万円 0万円 10万円
年収 525万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:最近、各種制度が整いつつある。評価制度:数字で評価しにくい職種について
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株式会社タープホールディングスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
福利厚生制度の満足点:特になし。福利厚生制度の改善点:住宅手当てや退職金制度がな
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2.7
北海道札幌市中央区北四条西1丁目1共済ビル 2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 機械保守/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
モデル年収:役職手当は副長クラスで1万円程度。10年目でようやく普通の暮... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区城見1丁目2-27クリスタルタワー 13F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ IT系/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
年収・給与の満足点:派遣社員なのでどこまで抜かれていたのかは不明だが、派遣社員で... 続きを見る
2.5
北海道札幌市中央区北二条東17丁目2
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 建築部/ 主任
評価・昇給制度:人事考課というものが秋ごろにおこなわれます。自分で仕事に対し... 続きを見る
3.0
東京都港区虎ノ門2丁目3-17虎ノ門2丁目タワー 6F
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】社宅補助。家賃月3万で目黒... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田神保町2丁目1岩波神保町ビル 2F
不動産・建設・不動産販売
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:月の給料は年次が上がっても23万とかその辺だけど、営業成績良... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市住之江区南港北1丁目7-89
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料は良くなかったが、管理職として裁量権の中で自由にやらして... 続きを見る
2.6
東京都千代田区岩本町1丁目3-9ハクセイビル 7F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:独自の給与形態です。現場が休みで働きたくても働けず、補勤もで... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区渋谷3丁目12-22渋谷プレステージ 3F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
3.8
兵庫県明石市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:他の方も書いていたと思いますが、評価制度はわかりやすい実力主... 続きを見る
3.9
愛知県清須市西枇杷島町古城1丁目2-7
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業兼工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:毎年4月に必ず昇給する。どれだけ上がるかはその人次第。年齢給... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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