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株式会社ジーユーの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
成長性・将来性:ファーストリテイリングという大きな親会社があるので、つぶれること
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
成長性・将来性:規模が大きくて、倒産するなどの心配はないと思う。年々、商品も、良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
仕事内容:組織をまとめるとか、管理することに対しての経験やスキルは身につく。また
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
雇用の安定性:雇用の安定性は抜群です。人がまったく足りていないので、長く働いてく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長性・将来性:国外にどんどん店舗を構えていっている。実店舗売り上げも前年比を超
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:レジ打ち、お客様ご案内、試着室対応バックヤードの整理、売り場清掃在庫を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
事業での社会貢献:リサイクルの服が少なかったり、本部からの指定枚数を超えないとス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:社員は主にパソコン業務が多く発生するのでアパレルに興味があって入るとイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
成長性・将来性:海外事業が今後どうなるかが気になる点である。当初の計画よりは出店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
仕事内容:【仕事の進め方】配属されるお店によるが、店長が任せてくれる所だと自由に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
事業での社会貢献:障害者雇用推進や、リサイクル活動をおこなっているので、その点で
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 販売職

4.6
口コミ投稿日:2023年12月11日
事業の強み:どんどん新しいシステムを取り入れてるところ。意欲ある人は店舗内でも評
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
会社の安定性:シンプルな着こなしができ、どんな年代の方でも着やすい服。またお求め
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
成長性・将来性:毎日、新着情報(通達)が届き、今の売れ筋や流行り、着こなし方など
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:店舗の大きさによってキャリアアップスピードが雲泥の差。小さい店舗の方が
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:特にありません事業の弱み:不明瞭事業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年04月25日
事業での社会貢献:小売店のため儲けることが第一です。その為品質の悪い商品も未だに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:店舗運営を主に行い、作業の計画、月のシフト、週のシフト、1日の行動予定
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年04月25日
成長性・将来性:引き出しが非常に狭い点。wearfreedomと会社コンセプトを
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年06月24日
仕事内容:一店舗の長として運営面、採用面、オペレーション等の構築や外部との交渉も
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年06月24日
新規事業への取り組み:新規開拓を進めていて立地もそうですが、有名企業ともコラボレ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年04月25日
成長性・将来性:低価格アパレルで品質も悪くないと思います。H&Mなどと比べると物
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年04月25日
事業での社会貢献:安い服が帰ることに対してお客様が本当に喜んでくれます。そのため
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月03日
雇用の安定性:他店舗の関わりは薄い。 店長はエリア店舗の飲み会等はあるが、 一社員は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月03日
雇用の安定性:店舗での社員同士はよく飲みに行ったりする。 わいわいするのが好きな人
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
事業での社会貢献:お金を掛けずとも性別、年齢問わずあらゆる人々がファッションへの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月28日
雇用の安定性:どこの企業でもある事だとは思うのですが、とにかく業務量が多い為、入
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月28日
会社の安定性:現在は業績も伸びているが、ブームが去った時に太刀打ち出来る商品アイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月28日
事業での社会貢献:継続してグループ会社の全商品リサイクル活動を行っており社会貢献
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:店舗数も拡大していて、業績も良いので、まだまだ成長する余地、可能
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:事業での社会貢献についての良い点は、何か慈善活動等ではありませ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
仕事内容:基本的、日常は品出しに追われ、この進捗を管理し、夕方以降は商品整理と品
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
雇用の安定性:雇用の安定性について気になる点は、一生、常に評価され続け、時によっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
仕事内容:売り場や発注等の権限はあまり委譲はされないため、私はこれが非常に不満で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:事業での社会貢献についての気になる点は、目立った慈善活動等はな
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