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カテナ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
458万円250~875万円13

(平均年齢44.4歳)

回答者の平均年収458万円
回答者の年収範囲250~875万円
回答者数13

(平均年齢44.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
642万円
(平均年齢48.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢53.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
407万円
(平均年齢40.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
280万円
(平均年齢42.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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カテナ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
現職
口コミ投稿日:2022年03月23日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:
昇給は年次毎にあり、賞与もありました。交通費は申請した分が出ました。

評価制度:
評価制度は建前では目標設定を本人ができることになっているが、結局は上司が承認する権限を持っているので上司が立てた目標に達しなければ、評価されないこととなり、昇給は期待出来ない。年功序列の傾向があるため、効率よく仕事をして、定時で帰るよりも、ダラダラと仕事をして、残業代を稼ぐ人が多いように感じました。

口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:評価の仕組み自体はしっかりしており、自己評価をして提出する流れ。ただし
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口コミ投稿日:2022年07月27日

回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 5万円 48万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 48万円
給与制度:目標管理シートの評価に基づき昇給額が決まる。賞与は年間2~3か月分が支
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口コミ投稿日:2022年09月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

4.7
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 0万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:稼いだ利益によって報奨金が支給される。昇給、賞与等、その他の手当につい
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口コミ投稿日:2022年07月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 本部長

4.4
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
875万円 73万円 0万円 0万円
年収 875万円
月給(総額) 73万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般の会社と同じで、制度上で特別のものはありませんでした。評価制度:一
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口コミ投稿日:2022年07月25日

回答者: 女性/ 本社スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 5万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:人事制度等は折々に見直しがなされ、より納得性のあるものを追求していた。
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:特になし。評価制度:性別や年齢に関係なく、実力主義の会社でした。昇進も
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口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当評価制度
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口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:キャリアアップ制度があったので、女性が働きやすい
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カテナ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
福利厚生:退職金、社員持株会などがあり、基本的なものはしっかり揃っていました。オ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

4.7
口コミ投稿日:2022年09月09日
福利厚生:退職金、住宅補助(転勤者)、寮、財形貯蓄、持株会、ストックオプションの
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2.8
愛知県豊橋市平川本町1丁目2-12
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年に3回の賞与があるところ。夏、冬、決算賞与。これは他にはな... 続きを見る
3.0
東京都品川区大崎2丁目1-1ThinkParkTower 4F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:最低賃金より高く土日や早朝は時給も上がったので稼げた。1分単... 続きを見る
3.2
東京都千代田区神田美倉町12 MH-KIYAビル7階
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 買取接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:毎月予算達成店舗の責任者には達成金が支払われます。また、日々... 続きを見る
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東京都品川区東品川4丁目12-8品川シーサイドイーストタワー 15F
飲食・フード・外食
3.0
東京都港区六本木7丁目15-7新六本木ビル
飲食・フード・外食
2.9
東京都武蔵野市中町1丁目17-36.モンテローザ三鷹本社ビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:自分の評価がどう言った基準でされており、今後どうして行くべき... 続きを見る
3.9
東京都台東区浅草橋1丁目7-6SW1ビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:インセンティブや月の競争での結果のMVP制度は、とても素晴ら... 続きを見る
2.6
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1ランドマークタワー 12F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:現在の体制になってから基本給が大幅に下がりました。理由等明ら... 続きを見る
3.8
東京都品川区上大崎2丁目25-2新目黒東急ビル
飲食・フード・外食
1.3
東京都世田谷区玉川3丁目41-23
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ その他/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与制度自体は特に新しいものはなく、普通だと思います。ただ、... 続きを見る

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