口コミ372件
年収・給与52件
求人18件
フォロー数31人

株式会社インサイド・アウトの平均年収は382万円、年収範囲は250～600万円です（27人の正社員の回答）。

株式会社インサイド・アウトで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを52件掲載中。

株式会社インサイド・アウトの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
382万円	250~600万円	27人

（平均年齢33.3歳）

回答者の平均年収	382万円
回答者の年収範囲	250~600万円
回答者数	27人

（平均年齢33.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	410万円（平均年齢29.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	389万円（平均年齢38.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	350万円（平均年齢32.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	383万円	500万円	8人
30~34歳	398万円	600万円	8人
40~44歳	368万円	450万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社インサイド・アウトの口コミを探す

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.7

口コミ投稿日：2021年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年間5000円程度上がります。手当に関しては、役職手当があります

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	60万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	60万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給料はいい方だと思います。ナイトレジャー業界の中では、トップクラスに給

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ナイツネット/ なし

4.3

口コミ投稿日：2024年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	10万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給がとても高い、住宅手当も会社の近くであれば出るので良いと思う評価

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	38万円	0万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:全社員へ毎年定期昇給がある。賞与は少ないが未経験に対してもそれなりの給

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:平均プラスアルファくらいはもらえますし、毎年昇給もしています。インセン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】とっても雑に査定されています所属する部署

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：毎年お給料は上がっています。20000円近く上がるので3年在籍すると少

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：出世しても給料がほぼ上がりません、過去に給料に見合わないと管理職を辞退

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価に関して、年々内容は具体的になってますが、まだ手探りな状態でもある

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は記載通りもらえます。初任給から高く、年々ペースアップしたので、良

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：手取りは悪くないですがボーナスが少なすぎます。他の会社に比べたら寸志以

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：手取りは悪くないと思います。昇給も他の会社から比べたら比較的しやすいと

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：標準月給が地方の企業並みに低くみなし残業と地域手当と役職手当で膨らませ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.2

口コミ投稿日：2020年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は少額。基本給に役職や職務手当が乗る形になっている。このため、最

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業職としては月々の給与は高い水準だと思います。確か29万円～のスター

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：会社が給与水準の向上に取り組んでいるので、好調な業績を追い風にここ数年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列と成果主義の中間くらいだと思います。営業成績を数値化して毎月評

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：毎月の給料額には満足しているのですが、ボーナスが少ないです。職種によっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ベースアップは毎年されているが正直低額。業界ではトップクラスの知名度で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月々の給与水準は高いのですが、ボーナスは少ない賃金体系です。ボーナスは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与の計算の仕方がおかしいと思います。そして業績だけでなく人格の部分も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他社よりも月給は多いと思います。半径二キロ圏内に住むとご近所手当がでる

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株式会社インサイド・アウトの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は記載通りもらえます。初任給から高く、年々ペースアップしたので、良

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株式会社インサイド・アウトの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ バックヤード/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月13日

福利厚生:会社の近隣に住めば住宅手当が付きますが港区の家賃相場が高いのであまりお

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務/ リーダー

4.3

口コミ投稿日：2023年04月24日

福利厚生:2018年頃から退職金制度が発足。勤続年数10年以上が条件。若い社員が

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会社名	株式会社インサイド・アウト
業界	その他（その他）
URL	http://www.insideout-corp.jp
所在地	東京都港区三田３丁目７－１８THE ITOYAMA TOWER 3F

従業員数	70名
設立年	2001年
資本金	10百万円
代表者	島田修平
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社インサイド・アウトの平均年収は382万円、年収範囲は250～600万円です（27人の正社員の回答）。

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3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
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社員口コミ回答者：女性 / モバイル事業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年に1度基本給は数千円上がる。数字を頑張ってても、上司に恵ま... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	410万円（平均年齢29.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	389万円（平均年齢38.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	350万円（平均年齢32.0歳）

株式会社インサイド・アウトの年収・給与

株式会社インサイド・アウトの年収データ

職種別平均年収

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