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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月24日

成長・キャリア開発:あまり広く就業先がないので、あまり成長が見られない。就業先の

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月25日

成長・キャリア開発:派遣先によって業務がかなり変わってくると思うので、やりたいこ

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回答者：男性/ データサイエンティスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション事業/ データサイエンティスト

3.0

口コミ投稿日：2022年01月08日

成長・キャリア開発:教育が充実しているので、基礎知識を学ぶには良い。案件にアサイ

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回答者：男性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月22日

成長・キャリア開発:資格補助やスクールを利用できる制度があるため自分に必要な資格

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回答者：男性/ 機械エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:研修制度が充実しているおかげもあって、自分で勉強したいことが

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月23日

成長・キャリア開発:派遣先により業務内容が変わるので自分でコントロールできない。

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回答者：男性/ 人材/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月27日

成長・キャリア開発:自身の成長方針が決まっている人にとってはより良いかもしれない

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店/ なし

2.8

口コミ投稿日：2022年07月29日

成長・キャリア開発:派遣先によるので運要素が大きい。派遣先の業務内容は紙面や面談

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回答者：男性/ 新卒/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2022年05月17日

成長・キャリア開発:やりたいことをやらせて貰えると言った点ではいい会社だと思いま

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月30日

成長・キャリア開発:研修は充実しているが、業務外で行う必要があるため、配属されて

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回答者：女性/ テスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年06月10日

成長・キャリア開発:SESの為､希望の業種にずっと就けるとは限らない｡そのため､

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回答者：回答なし/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年08月06日

成長・キャリア開発:派遣なので出来る仕事は限られる。開発やプロジェクト管理などは

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ モビリティ事業部/ PL

2.1

口コミ投稿日：2022年09月16日

成長・キャリア開発:キャリヤ開発は基本出来ない。一応CDAが存在しているて自分の

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月19日

成長・キャリア開発:色々な分野、業界を経験することができる。場合によっては社内で

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年01月18日

成長・キャリア開発:e-LearningやWEBスクールのようなものはありました

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月12日

成長・キャリア開発:学生時代の実験技術+派遣先での新しい技術を身につけられる。社

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 生産技術/ なし

3.7

口コミ投稿日：2022年09月28日

成長・キャリア開発:結構大手の電気関係の会社、自動車会社が配属先にあり、通常正社

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FAメカトロ開発グループ

2.3

口コミ投稿日：2022年10月10日

成長・キャリア開発:若手社員に対しては教育の仕組みがあるようですがベテランの中途

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回答者：男性/ 技術派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月23日

成長・キャリア開発:自分の経験をいかせるところにしかいかないため顧客の要求次第で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月02日

成長・キャリア開発:成長はできます。キャリア開発においても、業界職種の関係で、素

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回答者：女性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月04日

成長・キャリア開発:資格手当はあるが、最近電子、機械系の資格手当はさがなくなった

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月14日

成長・キャリア開発:研修制度は豊富だと思います。資格を取得すれば報奨金をもらえま

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回答者：男性/ SAPシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ERP事業部/ 平社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月05日

成長・キャリア開発:SAPという特殊なシステムを触るエンジニアのため、キャリアチ

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回答者：男性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月04日

成長・キャリア開発:自己研鑽できる人のみ成長できる。派遣のため客先からの教育はほ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発:エンジニアの場合、配属先の状況によっては長期間就業することが

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月15日

成長・キャリア開発:やる気とタフさがあればすぐ成長できる環境だとは思います。働き

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月26日

成長・キャリア開発:資格取得手当もあり、研修制度も充実しているので、成長面に関し

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回答者：女性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月22日

成長・キャリア開発:外部の教育機関と提携のITなどの講義動画サービスやスクールで

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回答者：男性/ 機械エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年06月20日

成長・キャリア開発:Winスクールの学費を全額負担してくれるので、スクールでしか

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回答者：男性/ 解析業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月04日

成長・キャリア開発:客先によりけりで、私の場合成長は難しかった基本的に自分で勉強

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2021年10月04日

成長・キャリア開発:未経験であれば何かしっかりとした資格を持っていない限り、配属

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ テクノプロ・デザイン社/ 一般

3.6

口コミ投稿日：2021年01月26日

成長・キャリア開発:派遣営業、委託営業、ソリューション営業があります。■キャリア

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月04日

成長・キャリア開発:現場で成果を出せば、希望に沿った現場への要望も通ると思われる

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回答者：女性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月16日

成長・キャリア開発:最初に派遣された会社である程度今後のキャリアも決まってしまう

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年03月01日

成長・キャリア開発:自社が抱えているwinスクールへの受講が無料なため、知識習得

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会社名	株式会社テクノプロ
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.technopro.com/rd/
所在地	東京都港区六本木610-1六本木ヒルズ森タワー35階

※ 一部、四季報データ参照

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