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株式会社Wizの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月17日
企業カルチャー・社風:
若い人や未経験の人が挑戦できる機会はたくさんあると思う。
やる気のある人や元気な人が多いので社員はみんな仲良く、風通しはいいと思う。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話やすさはあるがたまにある部長レベルの人との面談などは、自分のことを理解していない上司に伝えることもないと感じて無駄な時間だと感じる。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月25日
企業カルチャー・社風:光通信出身の経営陣が多いため、体育会系な雰囲気です。若い人
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業ということもあり新しい業務にも積極的に参加さ
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回答者: 女性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年05月26日
企業カルチャー・社風:若い社員が多いので、任せてもらえる幅が大きい。勢いがある。
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月22日
組織体制・コミュニケーション:会社全体通して、イベントが多い為普段関わらない部署
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
企業カルチャー・社風:社内イベント多めで部署問わず参加しているため交流の機会は多
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:チャンスをしっかりいただける会社。そこで結果を残せば、昇給
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回答者: 女性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月20日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いほうかと思います。風通しも悪くないです。
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:基本的には電話営業の文化が根強いです。訪問型の営業部もあり
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:ゴリゴリの体育会系です。体育会系のノリが大丈夫な人はやって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
企業カルチャー・社風:環境の変化に対応するスピードが速く、新しいことを取り入れて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業ならではの、風通しのよさはある。先輩社員との
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月20日
企業カルチャー・社風:若い人が多いので、若年層は働きやすい。風通しは良い。挑戦す
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年08月14日
企業カルチャー・社風:体育会系のガツガツした雰囲気会う人、会わない人がいる風通し
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:運動会やクリスマス会など、イベントは多いと思います。基本自
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回答者: 男性/ 営業/コールセンター業務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー/課長

3.7
口コミ投稿日:2023年08月27日
組織体制・コミュニケーション:組織の風通しは非常に良いかと思います。事業部上層部
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副部長

4.0
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する環境、成長する環境がしっかり整っている。若い会社の
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月23日
企業カルチャー・社風:成果を出せば出すだけ評価されますが、なぜその成果を残せたの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月09日
企業カルチャー・社風:例えば何かの壁にぶち当たっても、課題点を見つけてすぐに解決
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計DX事業部/ 係長

3.1
口コミ投稿日:2022年04月05日
企業カルチャー・社風:体育会系のイメージ。元々電話営業がメインなので受注を取るた
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回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:完全在宅の正社員で営業サポートとして入社しましたが、基本毎
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月12日
企業カルチャー・社風:重圧で働かされているだけ。ポジティブではなく、その言葉を言
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年05月04日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも人次第な部分が多い。組織は優秀な人間が上司であ
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回答者: 男性/ BY/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月13日
企業カルチャー・社風:営業部が円滑にお仕事ができるように考えながら業務を行ってき
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:若い人も多く女性も多い。新卒も毎年たくさん採用し全国的に企
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回答者: 男性/ 課長代理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
企業カルチャー・社風:ある程度は風通しも良い。若い社員が多く、その若い社員の背中
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月27日
企業カルチャー・社風:挑戦環境ふるいにかけられるので残ったら勝ちですとにかく挑戦
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
企業カルチャー・社風:挑戦を後押ししてくれる風土はある。当然の事ながら誰でも良い
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回答者: 男性/ バックヤード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:体育会系です組織体制・コミュニケーション:業務に忙しく対応
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 責任者

2.8
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:体育会のサークルみたいなカルチャーで、運動会などは盛り上が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月23日
企業カルチャー・社風:実力主義だから自分次第なところがある。そういう環境を好まな
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:ザ・体育会系です。おとなしめの人にとっては合わない社風と言
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロダクト事業部/ 一般的社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月10日
企業カルチャー・社風:若い人材が多いため、学生のノリが目立つ新卒社員からは最初、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月12日
企業カルチャー・社風:総合職配属になると、かなりいろいろなことに挑戦ができます。
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月10日
企業カルチャー・社風:売上を作る人は評価されますし、責任あるポジションにつく事も
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