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株式会社エス・エム・エスの平均年収は536万円、年収範囲は280～950万円です（130人の正社員の回答）。

株式会社エス・エム・エスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを185件掲載中。

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株式会社エス・エム・エスの口コミを探す

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：そもそも達成できる人が全体の20～30%。成績を出し続ける事ができれば

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：採用ページは500万～となっているが、実際には業界経験、社会人経験によ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価のほとんどが数字の為、わかりやすい仕組みとなっている。成果を出し続

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：500万が一年間保証されていたが、2年目は成果に応じての給与になり、年

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回答者：男性/ マーケ・事業企画/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	55万円	0万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:初めの給与は低くないですが、ある程度行くと上がらなくなる。トップパフォ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：キャリアパートナー業務として、形式上チームではあるが、完全に個々での業

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回答者：男性/ キャリアパートナー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年03月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:500万円からスタート。報酬テーブルがあり業績によりランクがつけられて

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収520万円。入社時から1年間は同じ給料で、1年目の結果から2年目の

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給500万からスタートできる点。また、1年間はこの給与が約束されて

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与・年収については何ら不満はありません。ただ、上がり幅が少ないので、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社時に年収約500万円スタート、初年度からボーナス満額支給、ゴールデ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員だと、正社員と比べて100万単位で年収が変わってくるため、そこ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスが安い。給料より低い。また、月給についても下がる時は年100万

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自分の成果に見合った報酬を受け取れるので、まさに頑張ったら頑張った分だ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員としの年収は比較的高いと感じられる。若い年齢のうちでも、同年代よ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】数字的な成果だけでなく、プロセスや定性評

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】成果をしっかりと給与や役職に跳ね返してくれる。正社員

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回答者：女性/ 記者兼営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	25万円	0万円	5万円

年収	310万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:昇給は適切でしたが、賞与はしょっぱ過ぎて夢がありませんでした。評価制度

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2017年05月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人が評価することが自体が難しい中で、エス・エム・エスでの人事考課は難し

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：すでに残業40時間分が給与に入っているため、入社時の給与提示も高い。効

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】成果主義。営業の目標数値が高く入社時は高給与だが、2

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】多くはない。現在は業績も右肩上がりが続い

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社時の給与提示。中途採用者が大半の会社で年齢が若くとも給与提示は高め

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒で入社しましたが、友人と比べても高い方でした。昇給率も高く年収面で

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：担当するお客様をどれだけ転職させられるかで評価されるため、上司が割り振

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年収が高く、一部上場企業に努めたいという方にはもってこいの会社ではない

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：売れないと賞与は2万円程度と、もらえないに等しいため、いくら頑張っても

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：20代のうちに入れれば年収500万がアベレージなので高いです。賞与も売

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：わかりやすく売れればたくさんもらえるが、売れないと1～2万円の人もいる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：20代のコンサルタントとしては、高めの設定。30代を超えるとトントンか

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事制度が中長期というより短期的評価が大きい。社員を長期目線で成長させ

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回答者：男性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:一律で年俸500万円開始。GW手当で15万円の支給があった。給与テーブ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:成果を出せば給与や立場は変わっていく。一方で成果が出せないと就業継続は

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回答者：女性/ 人材紹介部門/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	--万円	--万円	--万円

年収	520万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全に実力主義です。今はわかりませんが、当時は半期ごとの人事考課、年俸

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回答者：男性/ 事業企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:年収が非常にあがりにくかった。そのため継続して会社に在籍しようというモ

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マーケティング担当◆高齢社会の課題解決を目指す企業

正社員

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正社員

月給29万円以上+残業代全額支給 ※想定年収：416万円～540万円本社：東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー／「芝公園駅」より徒歩2分 ※転勤なし

会社名	株式会社エス・エム・エス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.sms-c.co.jp/
所在地	東京都港区芝公園２−１１−１住友不動産芝公園タワー

従業員数	2109名
設立年	2003年
資本金	23億1,022万円
代表者	後藤夏樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社エス・エム・エスの平均年収は536万円、年収範囲は280～950万円です（130人の正社員の回答）。

株式会社エス・エム・エスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを185件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(13995件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 代理店渉外 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:半期年俸制。役割に応じた給与が設定される。評価制度:半期ごと... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(10993件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員で登録しているので、賞与はない。派遣先への交通費も超... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8353件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与面に関しては、満足しています。評価制度:自分から手を上げ... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7717件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員なので賞与や昇給はありません。キャリアアップを目指す... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7478件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 派遣先での営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:大手なので、福利厚生はしっかりしていると思います。無期雇用型... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6115件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員 / RD2部給与制度:在宅手当、年次研修手当、有。時給も少しアップしました。交通費... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5886件) 平均年収（正社員） 490 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣社員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣会社としては良。賞与無。エンジニアは段階評価があり、それ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4966件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員給与制度:派遣の案件によって、時給制と月給制がある。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4691件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:一年目は賞与などありません。二年目以降も寸志程度です。評価制... (続きを見る)

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