回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
給与制度:
事務の給与は普通。資格を取れば上がるため、向上心のある方は資格をたくさん取っていて、給与も上がっている。給与の評価が少し変わり、それに伴い月給も多少上がったが、その分賞与は下がったため、結局年収はあまり変わらず。
評価制度:
営業に関しては実力主義的なところがあるため、契約をとっている人は上に行く。
事務の給与は普通。資格を取れば上がるため、向上心のある方は資格をたくさん取っていて、給与も上がっている。給与の評価が少し変わり、それに伴い月給も多少上がったが、その分賞与は下がったため、結局年収はあまり変わらず。
評価制度:
営業に関しては実力主義的なところがあるため、契約をとっている人は上に行く。