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カーレポ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
322万円250~400万円18

(平均年齢33.8歳)

回答者の平均年収322万円
回答者の年収範囲250~400万円
回答者数18

(平均年齢33.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
300万円
(平均年齢25.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
313万円
(平均年齢30.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
310万円
(平均年齢24.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
350万円
(平均年齢29.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
350万円
(平均年齢35.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
250万円
(平均年齢30.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
300万円
(平均年齢45.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
325万円
(平均年齢35.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
365万円
(平均年齢54.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳328万円370万円5

年収分布

(人)
(万円)

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カーレポ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
昇給は数百円から数千円が一般職にとっては普通。そもそも評価する側の人間も人材を見定める能力が無いため正当な昇給かは分からない。評価システムもいい加減。賞与は基本的には3.5ヶ月分だがコロナ禍による業績不振で現在はそれ以下になる。決算賞与も数年前まであったが今は期待できない。

評価制度:
実力主義と言えば聞こえはいいが実際は人が辞めていく部署であれば実力が伴っていなくとも役職候補には任命されることはある。そのプレッシャーに耐えきれずチャンスを貰っても自ら辞退する従業員が後を絶たない。

口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 2万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与水準に関しての意見は人それぞれかと思いますが、業績悪化の影響もあり
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナス3.5ヶ月分と、業績により決算賞与がいただけます。基本給は少な
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口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
給与水準:入社直後の試用期間中は、給与が低いと感じます。新しい人事評価制度が作ら
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口コミ投稿日:2019年10月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
評価制度:評価の良し悪しは、配属先や自分が付いた上司によって変わってしまうことが
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口コミ投稿日:2023年01月08日

回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:毎年春ごろに定期昇給有。人によって差はあるが数百円~数千円の上げ幅。ボ
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カーレポ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ PDI事業部

2.5
口コミ投稿日:2020年06月26日
福利厚生:福利厚生は退職金(4k)のみと
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
福利厚生:退職金は確定拠出年金、住宅手当は無。扶養手当は1万円程度出ます。オフィ
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同じ業界の企業の口コミ

3.2
東京都新宿区新宿6丁目24-20KDX新宿六丁目ビル9F
その他・その他
回答者: 男性/ ソリューション営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与に関しては、営業成績に比例します。インセンティブのような... 続きを見る
2.9
東京都千代田区岩本町3丁目10-4寿ビルディング3F
その他・その他
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:完全実力主義かなと思います。若くても役職を任せてもらえたり、... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区広尾312-36ワイマッツ広尾ビル4階
その他・その他
2.9
愛知県豊橋市駅前大通1丁目55サーラタワー
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:営業成績を出しても給与にはほぼ反映されない。年功序列のため、... 続きを見る
3.6
東京都港区芝4-13-3PMO田町Ⅱ10F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:当時の採用時の説明通り昇給は、年に3%賞与は、年に3.2%だ... 続きを見る
3.6
東京都新宿区西新宿3丁目20-2東京オペラシティタワー 15F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】6年勤務、毎年四半期で昇給。結... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18番22号三博ビル1F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本的に最初は固定の金額の給与からスタートし、役職に就くこと... 続きを見る
3.1
東京都府中市府中町1丁目9京王府中1丁目ビル 5F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:休みが取りやすく、遅刻や早退についても寛容です。例えば中抜け... 続きを見る
3.7
東京都新宿区新宿5丁目17-17渡菱ビル 4F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:中途入社でも給料は東京都の最低時給から算出された金額です。目... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目16-1
その他・その他
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:あるていど専門性がある中では賃金は安めなのではないでしょうか... 続きを見る

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