口コミ投稿日:2021年12月11日
口コミ投稿日:2021年09月06日
回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SIビジネスグループ/ なし
4.5
口コミ投稿日:2021年12月20日
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.4
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3.1
東京都港区高輪3丁目5-23SIA高輪台ビル 4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務人事部/ 部長
企業カルチャー・社風:ボトムアップ型で働きやすい環境。ただし、中途の研修体制は不十...
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2.9
神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-27東武立野ビル 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でも尖っている合う人にはとことん合うし、...
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3.2
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 16F
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:IT業界の動向をよく把握し、積極的に取り入れているイメージ。...
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2.8
東京都品川区西五反田7丁目22番17号 TOCビル7F
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やる気次第で挑戦する機会は多くある。社員も気さくな人が多く、...
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3.1
東京都千代田区平河町2丁目16-1平河町森タワー 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:若い社員が多いため、組織間の交流は良い。ダイバーシティ・多様...
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3.4
東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビルディング 24F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあると思う。内定者のころから、週2,3くら...
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3.1
東京都港区赤坂2丁目9-11オリックス赤坂2丁目ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:開発と営業が分かれすぎており、開発はマーケットのニーズを理解...
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4.2
東京都渋谷区恵比寿1丁目19-19恵比寿ビジネスタワー 12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ データアナリスト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:人の入れ替わりはあるが、自由な社風。社長もとがってはいるが人...
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3.7
東京都豊島区池袋2丁目40-13池袋DUPLEX B's 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SI事業部/ スタッフ
企業カルチャー・社風:風通しはよく、挑戦する機会に手を挙げる、あるいは挑戦したい企...
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3.2
東京都中央区晴海1丁目8-11晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】派遣社員は基本的にどこかで挫折しているような人...
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株式会社スタイルズのカテゴリ別口コミ(48件)
株式会社スタイルズの回答者別口コミ(11人)
- 開発部 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年01月14日
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2022年01月26日
- ネットワークエンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年12月20日
- SI / なし / インフラエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年12月11日
- SIビジネスグループ / なし / インフラ 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.5
最新の回答:2021年09月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社スタイルズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
コロナ禍というのもあり社員同士のやり取りは減っているため、活気が無いように見られる。
社員に女性が多いのもあり、女性の立場が弱いというのも見られない。
組織体制・コミュニケーション:
コロナ禍以前では社内で飲み会や催しものが定期的に開催されており、業務外でのコミュニケーションは活発であった。
強制の雰囲気も特になかったため嬉しい人は嬉しいかもしれない。
ダイバーシティ・多様性:
性別については一切差別などは無いと感じた。
日本人以外のスタッフが少ないため、人種や国籍については特に何も感じなかった。