Item: 国立障害者リハビリテーションセンター
Rating: 2.8
Author: 男性 / SE / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員

3.4

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回答者：男性/ 研究員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート/ 研究所/ なし

3.7

口コミ投稿日：2021年07月16日

企業カルチャー・社風:
お役所風

組織体制・コミュニケーション:
上下関係は官僚機構そのものだが、社員同士は人それぞれ

ダイバーシティ・多様性:
建前としては多様性は保障されている。性別、人種、国籍、宗教、障害の有無で差別されることがない建前になっている。

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月13日

ダイバーシティ・多様性:特別の取り組みというよりは、普段から自然にハンデを持つ方

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会社名	国立障害者リハビリテーションセンター
業界	その他（その他）
URL	http://www.rehab.go.jp/
所在地	埼玉県所沢市並木4丁目1番地

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