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株式会社UNITED PRODUCTIONSの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社UNITED PRODUCTIONSで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを205件掲載中。ライトハウスは、株式会社UNITED PRODUCTIONSへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月06日

企業カルチャー・社風:
派遣先でしか基本働くことは無いのでこの会社のことはほとんど知りません。
ただ、定期的に懇親会や会議があるので積極的に参加する意欲のある方は良いと思います。
番組を変えたいと言えばどうにかしてくれるので、どうしても派遣先の番組が合わなかった時は相談すれば良いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
上司の皆さんはフランクに話してくれます。
ただ、派遣の部署に配属された方は自分から行かないとこの会社の方と交流するのは厳しいです。

ダイバーシティ・多様性:
特にないです。

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ テレビ制作/ なし

1.0

口コミ投稿日：2023年11月26日

企業カルチャー・社風:出向先では上司もディレクタープロデューサーにも恵まれてかな

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回答者：女性/ アシスタントディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年11月28日

企業カルチャー・社風:自らチャレンジして行けばどんどん上に上がれる業界なのでやる

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作一部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2022年06月13日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業であったがここ数年で複数の会社が合併し、業界

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回答者：男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ AD/ AD

2.1

口コミ投稿日：2021年08月27日

企業カルチャー・社風:本社に行かなすぎて社風もわからない組織体制・コミュニケーシ

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月19日

企業カルチャー・社風:若い人が多いので話しやすい組織体制・コミュニケーション:社

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回答者：男性/ アシスタントAD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部

3.9

口コミ投稿日：2022年02月12日

企業カルチャー・社風:頑張る組織体制・コミュニケーション:仲良いダイバーシティ・

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回答者：男性/ AE/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月18日

企業カルチャー・社風:業界柄なのか集まった人がそうなのかは分からないが、体育会形

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年07月07日

企業カルチャー・社風:活気は感じる。組織体制・コミュニケーション:20代の若者が

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 番組制作/ 会社員

2.8

口コミ投稿日：2020年11月11日

企業カルチャー・社風:仲の良いイメージはあります。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ アシスタントディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年12月10日

組織体制・コミュニケーション:風通しは良くも悪くも良い方だと思います。全社員が参

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月07日

企業カルチャー・社風:社会人として意識を持ってミスなど気をつけていれば、ある意味

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：イベントや飲み会が多い会社です。みんなでワイワイやらず

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：社風を3つの言葉で表すと、「個人の能力を伸ばす」「自由

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：自由で明るく情熱的な社風だと思います。弱音をはいたとき

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】労働環境が悪い。募集要項には

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月01日

組織体制・コミュニケーション:契約社員として別の制作会社へ派遣されていましたが定

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】本社はとても綺麗で開放的。こんなオフィ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：何かあれば、すぐに相談に乗ってくれる人がいる環境。まだ

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会社名	株式会社UNITED PRODUCTIONS
業界	広告・マスコミ
URL
所在地	東京都渋谷区東３丁目１６－３エフ・ニッセイ恵比寿ビル２階

設立年	2016年
資本金	20百万円
代表者	森田篤
※ 一部、四季報データ参照

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