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株式会社Z会エデュースの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
536万円300~850万円10

(平均年齢36.4歳)

回答者の平均年収536万円
回答者の年収範囲300~850万円
回答者数10

(平均年齢36.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
500万円
(平均年齢28.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
512万円
(平均年齢38.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢33.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
650万円
(平均年齢36.3歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社Z会エデュースの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 専任職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 2万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
定期的な考課面談があり、教室の目標と個人の目標を確認します。その達成度によって昇給していきます。

評価制度:
提案すれば無下にされることはないです。しっかりと動いていれば評価されるので、実力主義寄りだと思います。

回答者: 女性/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与に関しては、昨今の情勢がある中で出していただけていて、ありがたいな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:給与面は、かなりいいと思います。評価制度:やる気がある人には昇進や昇格
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回答者: 女性/ コンサルティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:頑張りが給与や昇給にしっかり反映される組織だと思います。賞与は年2回、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
評価制度:定期的な上司面談によって設定した目標に対しての到達実現度が高められるよ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
給与水準:給与自体はそこまで高くないと感じる。また急速な給与アップの制度はないの
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:アルバイトとしては年に数十円程度なので、あってないようなものでした。評
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株式会社Z会エデュースの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:退職金等の待遇はとてもいいと思います。35歳までは住宅補助があり、これ
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愛知県名古屋市千種区内山3丁目18-10千種ステーションビル 7F
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3.5
神奈川県藤沢市
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:業界の中では割と良い。基本給はそれほど高くないが、年2回の賞... 続きを見る
4.3
神奈川県横浜市西区中央1丁目27番13号吉村ビル3F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:前年の担当教室の状況により目標値が変わるため昇給、賞与はきつ... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市淀川区西中島4丁目13-22大拓ビル17 2F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給とは別にインセンティブがある。インセンティブのハードル... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中村区
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 募集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:とにかく低い、2年目でもボーナス1ヶ月程度と言われた。評価制... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区神泉町11番1号
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:各段階ごとに、目標設定があります。勿論自分自身の免許習得も課... 続きを見る
3.0
神奈川県横浜市都筑区中川中央1-26-106階
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 室長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育事業部
給与制度:一年目なので、他社と変わりませんが、「給与が低い」という理由... 続きを見る
3.3
東京都新宿区市谷本村町3-28新日本市ヶ谷ビル 8F
人材・教育・学習支援
3.7
東京都品川区東品川2丁目3-12シーフォートスクエアセンタービルディング9F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:年1回昇給があります。毎月の異動で各方面(上席評価、校舎など... 続きを見る

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