回答者： 男性/ 不動産営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課/ 係長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 34万円 | 6万円 | 160万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 34万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 160万円 |
給与制度:
評価を基に段階的に年次で上がっていく。
資格手当など、最低限の手当は設定されています。
評価制度:
実力や実績に応じての評価体制はない。
最終的に上長により評価が均一化される仕組みなのでやる，やらないによって幅がさほどない。
評価を基に段階的に年次で上がっていく。
資格手当など、最低限の手当は設定されています。
評価制度:
実力や実績に応じての評価体制はない。
最終的に上長により評価が均一化される仕組みなのでやる，やらないによって幅がさほどない。