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ネオライフ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ リフォーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:
契約が取れた瞬間やアポが取れた瞬間。また実測に入れた瞬間です。

この仕事が向いていると思う人:
とにかくコミュニケーション能力が高い人とやはり行動量がすごく多い人。後は先輩後輩問わず質問などがたくさんできて、日々改善をかけたりできる人。コツコツと

回答者: 男性/ リフォーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:営業のやり方がわかってくると思います。今後のキャリア
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月08日
成長・キャリア開発:メンタルや、自主性等はかなり鍛えられ
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回答者: 男性/ 外壁塗装の販売営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 京都事業所/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年09月30日
成長・キャリア開発:自主性、トーク力など基本なマナーとかも知られると思う働きがい
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:研修は良くないです。営業マニュアルを丸暗記するだけです。必要
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月22日
働きがい:お金と休みが欲しい人は自分の実力次第でどんどん増えるので働きがいがある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
働きがい:金銭面的にいえばやっぱり単価が高いので1本目からそれなりの歩合がつきま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
成長・キャリア開発:いろんな人たちと出会うのでメンタルは強くなります。私たちがつ
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回答者: 男性/ 訪問販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:研修はロープレ式で先輩がお客様となり自分で言葉を選んで考えて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月17日
成長・キャリア開発:私自身、営業職が初めてどころか、社員として働くのは初めてでし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月17日
働きがい:営業の仕事なら、どの会社の営業も同じかもしれませんが、仕事のやりがいは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2022年06月09日
成長・キャリア開発:折れない心と営業としてのスキルアップはかなり出来たと思う。働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月13日
働きがい:完全実力主義だからこそ、実力がつきやすいとも言えます。成果さえついてこ
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3.4
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