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株式会社YOLO JAPANの年収・給与についての口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2022年06月14日
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はグレード制により決定します。賞与/昇給は年に2回支給され、昇給に関しては目標設定を上長と行い明確な判断
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口コミ投稿日:2022年12月10日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 3万円 26万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 26万円
給与制度:年収は高くないですが、働きやすさを考えると妥当だと思います。ただ10年いるには上がり幅が人による感じなので転職
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口コミ投稿日:2021年10月08日
回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2021年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:長く働いてもボーナスは1円も出ない。評価制度:アピールしててもやり方を間違
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口コミ投稿日:2019年08月29日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昔から働いている古株さんたちは、待遇が悪くても口に出せない風習があり、後から入ってきたメンバーは、なぜおかしい
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口コミ投稿日:2019年01月23日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:反面、実際にはなかなか評価制度が定まらない。年収例などは本当とは思えず、現場は低い給与、ボーナスなし、という状
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口コミ投稿日:2019年08月29日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価制度を決める決めるといいながら、決まらずにいたり、中途採用でもあまりスキルがあるといえない人が上に立ち、前
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口コミ投稿日:2019年06月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定は月に一度ある上司との面談で相談して決めていきます。どう進めたいかの意見を取り入れてくれる部分も大きい
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口コミ投稿日:2019年06月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:等級制度の取り組みが新たに始まり、給与額が等級に応じて決まります。昇給時期は半期に一度の評価制度で、役割、行動
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口コミ投稿日:2019年06月12日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年に1回昇給する制度です。上司との面談で目標設定と半期のフィードバックがあり給与が決定しています。年功序列は
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口コミ投稿日:2019年01月23日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の上席は常に社員の評価制度、昇給、賞与について、改善をしようとしているように感じる。もっと還元したい、とも
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口コミ投稿日:2019年06月12日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は半期毎の評価。基準は細分化され明確。フィードバックもあり、気になることも聞いてもらえる。頑張ればちゃんと
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口コミ投稿日:2019年06月12日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:しっかりした評価制度による、年収、ボーナスの変同であるため、納得できる給料基準であるため、仕組み化になっていま
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口コミ投稿日:2019年06月12日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月、上司との面談がありFBをもらえる。見える成果だけでなく、社内での貢献もみても
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口コミ投稿日:2019年06月12日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会社の理念とビジョンにも沿って、細かく決められた人事制度がございます。外国人で
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口コミ投稿日:2019年01月07日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点はない。そこそこの給料でほそぼそと安定した生活を送るなら、いいのではないでしょうか。優秀な人なら、良い額
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東京都渋谷区代々木1-27-1 JEC本社ビル
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年俸制で賞与額もあらかじめ決まっている。年一回、年俸と各月の... 続きを見る
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神奈川県横浜市西区高島2-6-32横浜東口ウィスポートビル21F
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:校舎によって生徒数が異なるので忙しさが違うが給与には反映され... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市中央区備後町3丁目6-2KFセンタービルディング 4F
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
回答者: 回答なし/ 講師/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:不明瞭です。上がる部署とそうでない部署の差が激しい。賞与は1... 続きを見る
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教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
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教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
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東京都千代田区神田駿河台2丁目5-4お茶の水中央ビル 5F
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
3.6
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目6番6号 公文教育会館
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
回答者: 女性/ 指導者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:契約社員でも賞与があるのはありがたい評価制度:契約社員は基本... 続きを見る
3.2
東京都千代田区岩本町3丁目3-5秋葉原SHビル 6F
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
3.2
東京都港区芝4丁目13-3
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・職業・教育支援施設
3.8
和歌山県有田郡湯浅町湯浅2512
教育、学習支援・その他の教育、学習支援・学習塾
回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給している方も多く、実力のある人はどんどん上に行ける会社で... 続きを見る

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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社YOLO JAPAN
業界 教養・技能教授
URL https://www.yolo-japan.co.jp/
所在地 大阪府大阪市浪速区恵美須西3丁目13番24号
従業員数 39名
設立年 2004年
資本金 226百万円
代表者 加地太祐
決算月 4月
※ 一部、四季報データ参照

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株式会社ベネッセコーポレーション
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株式会社ベネッセコーポレーション

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平均年収(正社員)

672
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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / 開発者 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:部署により大きく変わります。残業時間が多いことが前提となって... (続きを見る)

株式会社ECC
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平均年収(正社員)

670
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残業時間(月間)

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回答者:女性 / スクールカウンセラー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:学校での現場の仕事は基本的に土曜日は仕事になります。平日と日... (続きを見る)

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回答者:男性 / 営業職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 営業部 / 課長
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給与制度:基本給と別に、よくわからない「調整手当」というものが支給され... (続きを見る)

株式会社ABCCookingStudio
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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:女性 / 正社員 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:実力主義で結果を残せばきちんと評価はされる。ただコロナで売り... (続きを見る)

株式会社栄光
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平均年収(正社員)

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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:女性 / 教師 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
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株式会社やる気スイッチグループホールディングス
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平均年収(正社員)

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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
企業カルチャー・社風:新しい事業をどんどん立ち上げている。組織体制・コミュニケーシ... (続きを見る)

株式会社成学社
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口コミ(1047件)

平均年収(正社員)

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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / 教室長 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
事業の強み:既存事業の個別指導塾を強みにしてるが東京で勝ててないので、今... (続きを見る)

株式会社リソー教育
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株式会社リソー教育

口コミ(955件)

平均年収(正社員)

490
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残業時間(月間)

33
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社員口コミ

回答者:男性 / 教務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:基本給が低く、職能給など各種手当で半分程度をしめる。基本的に... (続きを見る)

株式会社個別指導塾スタンダード
(3.1)

株式会社個別指導塾スタンダード

口コミ(923件)

平均年収(正社員)

333
万円

残業時間(月間)

33
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社員口コミ

回答者:男性 / 教室長 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
成長・キャリア開発:体験授業、三者面談など初対面で話す機会が増えるので話す能力、... (続きを見る)